採用広報担当
- 大手
- 上場企業
- リモートワーク可
- 転勤無
- フレックス制
- 法人名
- フューチャー株式会社
- 勤務地
- 東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
- 想定年収
- 400~1,000万円
募集の背景
体制強化に伴う募集
仕事内容
【採用チームの概要】
採用チームでは、「プロフェッショナルに選ばれ続ける」ために、認知向上・ブランディングをより積極的に行っています。2023年から採用広報チームを立ち上げ、新卒採用担当、キャリア採用担当が協力して戦略・施策の検討を進めています。一緒に弊社の魅力を発信し、認知向上・ブランディングに取り組んでいただける仲間を募集中です。
【職務内容の概要】
当社の採用における考え方や実務を理解した上で、広報活動をしていただきたいため、新卒・キャリアいずれかの採用担当としても活動をいただきます。
採用広報としては以下のような業務から複数ご担当いただきます。
・中長期、短期での採用広報戦略の企画、実行・運営
・発信チャネルの選定、立ち上げ
・採用広報施策の効果測定・分析
・オウンドメディア「未来報」(https://note.future.co.jp/)の企画~運営
・会社・事業紹介、社員インタビュー等の広報コンテンツ制作
・記事編集、インタビュー同席
採用チームでは、「プロフェッショナルに選ばれ続ける」ために、認知向上・ブランディングをより積極的に行っています。2023年から採用広報チームを立ち上げ、新卒採用担当、キャリア採用担当が協力して戦略・施策の検討を進めています。一緒に弊社の魅力を発信し、認知向上・ブランディングに取り組んでいただける仲間を募集中です。
【職務内容の概要】
当社の採用における考え方や実務を理解した上で、広報活動をしていただきたいため、新卒・キャリアいずれかの採用担当としても活動をいただきます。
採用広報としては以下のような業務から複数ご担当いただきます。
・中長期、短期での採用広報戦略の企画、実行・運営
・発信チャネルの選定、立ち上げ
・採用広報施策の効果測定・分析
・オウンドメディア「未来報」(https://note.future.co.jp/)の企画~運営
・会社・事業紹介、社員インタビュー等の広報コンテンツ制作
・記事編集、インタビュー同席
応募条件
- 必須条件
- ・採用広報もしくは広報担当としての実務経験がある方
- 歓迎条件
-
・映像制作やコンテンツの企画経験
・オウンドメディアの立ち上げ、編集経験
・採用メディアとのリレーション形成とイベント企画
・広報施策の効果測定・分析
・会社HP等広報物の管理
・採用プロセスに連動した採用広報戦略の企画・立案
・採用コンテンツ(記事・動画制作・イベント)の計画策定と運用
・Google Analyticsでの効果検証、分析の経験
・MAツールの知識
・SNSマーケティング・運用経験
・新卒もしくは中途採用担当の経験
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 400~1,000万円
【雇用元】フューチャー株式会社/フューチャーアーキテクト株式会社
【労働形態】
フレックス勤務制または企画業務型裁量労働制(1日10時間働いたものとみなす)経験に応じて検討。
・フレックス勤務制
基本給:177,400円~293,900円
残業手当:有
・企画業務型裁量労働制
基本給:188,800円~750,000円
固定残業手当(時間外労働の有無に関わらず、50時間分の時間外手当として支給):73,700円~122,800円
※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。
昇給:有
賞与:年2回(6月、12月)
諸手当:残業手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 他
※管理監督者となる場合は、残業手当と休日勤務手当はございません。
【労働形態】
フレックス勤務制または企画業務型裁量労働制(1日10時間働いたものとみなす)経験に応じて検討。
・フレックス勤務制
基本給:177,400円~293,900円
残業手当:有
・企画業務型裁量労働制
基本給:188,800円~750,000円
固定残業手当(時間外労働の有無に関わらず、50時間分の時間外手当として支給):73,700円~122,800円
※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。
昇給:有
賞与:年2回(6月、12月)
諸手当:残業手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 他
※管理監督者となる場合は、残業手当と休日勤務手当はございません。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都品川区大崎1-2-2
アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
勤務時間
就業時間:標準 9:00-17:30(7.5時間)
休憩時間:60分
休憩時間:60分
休日
土日、祝日、年末年始(12月30より翌年1月4日まで)、その他会社が定めた日
有給休暇(初年度10日間)、結婚休暇 、 忌引休暇 、生理休暇 、通院休暇 、産前産後休暇、育児休暇
妻の出産による休暇、 介護休暇 、 Future’s Holiday(リフレッシュ休暇 )
Family休暇:配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇(諸条件あり)
有給休暇(初年度10日間)、結婚休暇 、 忌引休暇 、生理休暇 、通院休暇 、産前産後休暇、育児休暇
妻の出産による休暇、 介護休暇 、 Future’s Holiday(リフレッシュ休暇 )
Family休暇:配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇(諸条件あり)
福利厚生
社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
持株会制度、財形貯蓄制度、グループ健康保険組合、ベネフィット・ステーション、契約保養所、チャイルドケア補助、マッサージ室、健康相談室、ハラスメント相談室、出産一時金の独自給付(10万円) 他
持株会制度、財形貯蓄制度、グループ健康保険組合、ベネフィット・ステーション、契約保養所、チャイルドケア補助、マッサージ室、健康相談室、ハラスメント相談室、出産一時金の独自給付(10万円) 他
副業
不可
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
設立
1989年(昭和64年)11月28日
-
事業内容
業界横断のDXコンサルと自社開発プロダクトで顧客のIT戦略を実行する東証プライム上場企業です。