• TOP
  • IT・インターネット・通信の求人一覧

IT・インターネット・通信の求人一覧

774

(21~40件を表示)

  • インハウスローヤー

    株式会社BuySell Technologies

    • 年収1000万円以上
    • 企業内弁護士
    • 上場企業
    勤務地
    東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル
    想定年収
    1,000万円~ 1,500万円
    仕事内容
    ご入社後に期待する成果■ 6ヶ月後 担当事業部の法的課題を把握し、契約審査・法的相談に独力で対応できる状態になる。経営・事業部および上長から、安心して案件を任せられる存在として信頼を獲得する。担当領域のリーガルオペレーションについて、具体的な改善提案を行い、少なくとも1件を実行に移す。■ 1年後 M&A・組織再編・新規事業・規程整備などの重要案件に主担当または準主担当として関与し、スキーム検討から契約交渉、クロージングまでを一定の裁量をもって推進できる状態になる。ナレッジ共有や後進指導を通じて、法務チーム全体のアウトプットの質と量の向上に貢献する。職務内容■ 定常的な法務対応・各事業部に対する法的支援・契約審査・リスクコンサルティング・規程・稟議・社内ルールの整備および改訂支援■ M&A・戦略法務・M&A・組織再編における法的DD、契約レビュー、契約交渉の実務支援・PMIにおける法務領域の実務対応(規程統合、契約承継、コンプライアンス対応 等)・新規事業・アライアンスに関する契約スキーム検討および法的論点の整理■ ガバナンス支援・取締役会・株主総会運営に関する実務サポート・株式関連・コーポレートアクションに関する実務対応・グループ会社のガバナンス体制整備に関する実務支援組織/配属先の特徴・組織立ち上げフェーズ/経営層との距離が近いポジション・有資格者が活躍している職場・事業現場との距離も近く、スピード感ある意思決定が特徴・法務グループマネージャーのもと、少数精鋭で幅広い領域をカバー法務コンプライアンス室長(弁護士)┗①法務部┗②リスクマネジメント部スタッフ:計10名(うち1名弁護士)あなたに提供できる価値・CAGR30%超の成長環境で、M&A・PMI・組織再編・業法規制・知財など多様な法的論点に横断的に関与できる・経営陣や事業責任者と近い距離で法的スキームを検討・提案でき、自分の仕事が事業成長に直結する手応えを得られる・日常法務・戦略法務・ガバナンスといった複数領域を幅広く経験でき、インハウスローヤーとしての市場価値を加速度的に高められる・リーガルオペレーションを「攻めのパートナー」へアップデートするプロセスに、実行者として主体的に関与できる・将来の法務リーダー(マネージャー/エキスパート)候補として、中長期的なキャリア形成が可能キャリアパス・法務エキスパート(高度専門領域のスペシャリスト)・法務グループマネージャー(組織・業容拡大に伴うマネジメント職)
    必須要件
    ・弁護士資格(日本法)・事業会社または法律事務所での企業法務実務経験(3年以上)・契約審査・契約交渉の実務経験・会社法および関連する基本的な企業法務領域(商取引法、個人情報保護法 等)の知見
    詳細を見る
  • キャリア採用担当(未経験歓迎)

    METATEAM株式会社

    • 転勤無
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都港区南青山2-27-25 ヒューリック南青山ビル9階
    想定年収
    350万円~ 500万円
    仕事内容
    採用担当は意外と業務内容が多岐に渡りますが、チームでフォローし合って進めていきますので、 未経験でも安心して働くことができます。■ご入社後にお任せしたいこと・採用候補者や人材紹介会社との日程調整、連絡対応・スカウトメールの送付(テンプレ/カスタマイズあり)・採用候補者との面接・面談・入社までのフォロー(社内手続き/労務連携等)※その他、個々人の能力/成長スピードに応じて段階的に業務をご担当いただく予定です。■ゆくゆくお任せしていきたいこと・採用データの分析、改善提案をもとにした採用戦略の実行・採用ニーズに合わせた計画立案と予算管理・人材紹介会社とのリレーション構築・採用媒体を使った企画と実行・採用候補者のクロージング・フォロー(採用広報の企画・運用)
    必須要件
    ・社会人経験2年以上(営業経験もしくは顧客折衝経験)・目標達成のために改善提案し、目標達成した事がある方・数字を追うことが好きな方※採用経験は問いません。
    詳細を見る
  • 【経理財務部】リーダー・マネージャー候補

    株式会社セレス

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町20番1号 渋谷インフォスタワー 12階
    想定年収
    500万円~ 1,002万円
    仕事内容
    経理財務部は経理(記帳)・財務(出納)・企画(内部統制等)・特務(物流管理)の3グループに分かれています。ご希望と志向性に応じてと思いますが当ポジションは経理グループまたは企画グループ配属を想定しております。企画グループの場合は、グループ会社に出向の可能性あり。(同フロアに子会社がございます)【具体的な業務内容】■経理・月次・四半期・年次決算業務 ・連結決算業務 ・税務申告 ・決算短信作成 ・債権管理 ・入出金、銀行口座管理等 ■財務・資金繰り・資金調達・金融機関折衝・与信管理上記の経理・財務系業務に加えて、以下の企画系業務など、実現したい目標や理想のキャリアに合わせて、個々がスキルアップが図れる業務をお任せしていきます。・グループ会社管理・予算作成・予実管理・開示書類作成・監査対応
    必須要件
    下記いずれか必須・IPO準備経験・月次決算のご経験をお持ちの方(上場/非上場不問)(事業会社/事務所などクライアントワーク不問)
    詳細を見る
  • 事業人事:コーポレート本部

    楽天ペイメント株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都港区港南二丁目16番5号NBF品川タワー
    想定年収
    361万円~ 450万円
    仕事内容
    下記のうちいくつかの業務を担当いただきます・経営層からの課題/ミッションを理解し、課題解決のためのアイデアやソリューションの提案・キャリア開発の推進と、それに必要な制度やプログラムの設計/運用・リーダーシップ開発の設計/運用・タレントマネジメントに関するシステムの設計/運用・評価制度の運用・人件費管理・戦略的人材ポートフォリオの設計/運用・人事管理業務オペレーション設計および業務改善
    必須要件
    ・人事企画関連のお仕事を2年以上経験されていること・TOEIC800点以上もしくは入社後2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること
    詳細を見る
  • 経理・MGR候補

    株式会社Macbee Planet

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都渋谷区渋谷3-11-11 IVYイーストビル
    想定年収
    700万円~ 1,000万円
    仕事内容
    プライム上場企業において各種経理業務の経験・スキルを積んでいただくことができる環境です。ゆくゆくは、連結決算や開示業務はもちろん財務や経営戦略部門への転換のチャンスもあります。経理パーソンとしてエキスパートを目指すのはもちろん、将来的に管理部門の経験値を広げていきたいという方にも適した環境です。・連結決算・子会社決算・開示業務・M&Aに伴うPMI・会計システムに関わる業務
    必須要件
    ・経理実務経験3年以上・開示業務のご経験・連結決算業務のご経験
    詳細を見る
  • 財務企画・FP&A担当

    ファストドクター株式会社

    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿4丁目20番 恵比寿ガーデンプレイスタワー 32階
    想定年収
    550万円~ 700万円
    仕事内容
    本ポジションは、上位メンバー(マネージャー)の指示・サポートのもと、承継支援先である複数の医療機関の財務データの集計、予実・資金繰り管理の運用実務を泥臭くハンズオンで担当します。■財務データ・予実の集計とアップデート・クリニックごとの決算書データ(BS/PL/CF)の収集、および予実管理シートへの入力・集計・差異分析のサポート。・日次の稼働状況や入出金データに基づく、資金繰り予測表の作成・更新。■金融機関向けモニタリング資料の作成補助・既存借入のある金融機関へ定期提出する、業績レポーティング資料や資金繰り実績のドキュメンテーション実務。■承継支援から管理支援への移行(PMI・仕組み化)・本部で決定した財務・管理会計の新しいルールやデータ入力フローを、地方のクリニック現場へ赴き、現地のスタッフの方々に共有・サポートして確実に定着させます。※ 国内各地への出張あり(月2~3回程度、日帰り想定)。各クリニックの承継支援後の初期段階では、現場への一定期間の常駐や、フットワーク軽く現場入りする柔軟性が求められます。※2024年4月1日施行改正職業安定法施行規則に則り、従事すべき業務の変更範囲を以下に通り記載いたします。変更の範囲とは、その後に雇用が続いてる期間、内容が変わりうる範囲の上限を示しています。・(変更の範囲)会社の指示する業務およびそれに関連する業務
    必須要件
    「過去の数字を扱ってきた経験」を活かし、泥臭く現場に飛び込めるポテンシャルを重視します。下記のいずれかの実務経験を2年以上お持ちの方■税理士法人・会計事務所・財務コンサル等での実務経験・中小企業の財務諸表(PL/BS/CF)を日常的に扱い、月次決算のサポートや、経営者への数字の報告・試算表の説明などを行ってきた経験。■金融機関(地銀・信金等)での法人融資・営業経験・企業の財務分析、融資稟議書の作成、または融資実行後の業績モニタリングや定期レポーティングの回収・管理などを行ってきた経験。【共通の必須素養】Excel(IF、VLOOKUP、ピボットテーブル等)を用いたデータ集計がスムーズにできること。地方出張(月2-3回)を厭わず、異なるバックグラウンドを持つ現場スタッフの懐に飛び込める、物腰柔らかく誠実なコミュニケーション力。
    詳細を見る
  • コーポレート労務担当・ドメインエキスパート(社会保険労務士)

    Dress Code株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都中央区築地2-1-4 銀座PREX East 8階
    想定年収
    600万円~ 1,200万円
    仕事内容
    【主務:コーポレート労務(約60~80%)】■HRForceなどを通じた各関連業務・入退社手続き、社会保険・労働保険の各種手続き・勤怠管理、給与計算の運用・監修・就業規則・各種規程の整備、改定・労務相談対応、安全衛生管理、法改正対応・海外拠点(アジア)の労務課題への関与(将来的に)【ドメインエキスパート(約20~40%)】・プロダクト開発への専門知見提供:HR Forceの機能仕様を法令・実務の観点からレビュー。手続きフロー、帳票、法改正対応の要件定義に開発チームと並走・顧客対応・導入支援の専門サポート:導入企業の労務運用設計の支援、CS・セールスからの専門的な問い合わせ対応、顧客向け勉強会への登壇※ 比率は目安です。フェーズやご志向に応じて柔軟に設計します。
    必須要件
    ・社会保険労務士資格・事業会社または社労士法人での労務実務経験2年以上(社会保険手続き、勤怠、給与計算のいずれかを含む)
    詳細を見る
  • 人事・労務担当

    株式会社grasys

    • 転勤無
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー11階
    想定年収
    350万円~ 500万円
    仕事内容
    人事労務スタッフとして、給与計算や勤怠管理などの労務実務を中心に、総務業務まで幅広くお任せします。従業員の皆さんが安心して働けるのは、制度と正しい運用があってこそ。単なるルーティンワークの処理にとどまらず、コンプライアンスを誠実に守り運用することで、組織全体の信頼を支える要のポジションだと考えています。先輩社員による実務OJTでの引き継ぎを経て、近い将来には主担当として実務をリード。将来的にはマニュアル作成や業務改善、さらには制度設計などにも携わり、バックオフィスから会社全体の成長を支えるコアメンバーとして活躍していただきます。入社後は、先輩社員が実際の業務を通したOJTで引き継ぎを行います。ご自身の経験に合わせて、できるところから順番にお任せしていきます。入退社手続き・入社・退職に伴う各種手続き・雇用契約書・労務関連書類の作成・管理勤怠・給与・勤怠管理・勤怠締め・給与・賞与計算・年末調整、住民税など給与関連業務社会保険・労働保険・社会保険・労働保険に関する各種手続き・労働保険年度更新・算定基礎届・月額変更届の対応※実際の申請や役所への提出業務は社労士へ委託しているため、社内データの取りまとめや取次ぎが中心です。システム・業務改善・労務関連システム(勤怠・給与等)の運用・改善・業務フロー・マニュアルの整備・業務改善・効率化の推進人事総務業務・電話・来客対応・備品管理、オフィスの環境管理・整備・その他、バックオフィスに関わるサポート業務全般
    必須要件
    ・事業会社または社会保険労務士事務所における労務実務経験が3年以上ある方・社会人経験5年以上ある方・給与計算ソフトを使用した、月次給与計算の一連の実務経験をお持ちの方・社会保険・労働保険等の手続き実務経験(社労士連携での手続きも可)をお持ちの方・Microsoft 365/Google Workspaceをビジネスで使いこなせる方
    詳細を見る
  • 人事企画・採用担当(課長代理(主任可))

    NTTデータグループ

    • 大手
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    NTTデータ東北:宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー21階
    想定年収
    556万円~ 938万円
    仕事内容
    下記は業務の一例です。人事領域全般の知識・経験を広げながら、将来的には幅広い領域でご活躍いただくことを期待しています。■人事領域に関する戦略立案・企画・実行全般・新卒・経験者採用領域(戦略立案、広報、募集、選考、フォロー、各種手続等)・人事業務領域(人事制度・人事異動、入退社対応、定年再雇用、システム運営、評価、規程改正等)・人財育成領域(戦略立案、計画、実行、システム構築等)・データ活用・エンゲージメント向上・リテンション施策の企画立案・実行・経営層・事業部との対話を通じた組織課題の把握、改善提案担当する領域では、日々の運用業務から企画・改善まで一連のプロセスを担っていただきます。チームメンバーや関係部署と連携しながら、業務を推進いただきます。
    必須要件
    【下記どちらかのご経験をお持ちの方】・人事業務(人事制度・人事企画・採用・人財育成のいずれか)の経験・人材紹介会社における経験
    詳細を見る
  • 経理財務担当(メンバー)

    株式会社オークファン

    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • 時短勤務可
    勤務地
    東京都品川区北品川5丁目1-18 住友不動産大崎ツインビル東館7階
    想定年収
    400万円~ 600万円
    仕事内容
    ■経理・月次、四半期、年次決算業務・仕訳入力、勘定科目残高の確認・会計監査および監査法人対応・グループ会社の経理業務支援・会計システムメンテナンス■財務・振込データの作成および支払業務・インターネットバンキングのアカウント・権限管理・金融機関への資料および数値情報の提供・日次、月次の資金繰り管理・資金計画および財務戦略の立案サポート・金融機関との折衝、借入手続きのサポート・銀行融資や株式発行等の資金調達に関するサポート■その他・有価証券報告書、決算短信、株主総会招集通知等の開示資料作成・社内各部門からの問い合わせ対応・財務・経理業務の効率化および業務フローの改善・各種調査票回答(法人企業統計調査、経済構造実態調査他)※ご本人の経験、適正を基に相談の上担当業務を決定
    必須要件
    日商簿記3級と同等以上の資格保持かつ、以下のいずれかの経験をお持ちの方・事業会社における経理実務経験・税理士事務所または会計事務所における実務経験・事業会社における営業事務経験3年以上
    詳細を見る
  • 人事(採用担当)

    株式会社テックオーシャン

    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • 時短勤務可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区永田町2-17-3住友不動産永田町ビル3階
    想定年収
    400万円~ 550万円
    仕事内容
    まずは新卒採用の戦略の実行と実務全般を担っていただきます。単なるオペレーターではなく、深い思考と実行力を持って、テックオーシャンの未来を創る人材獲得にコミットするポジションです。会社の成長に必要不可欠な「文化を形成する中心人材」を採用し、将来的には人事としてのキャリアも広げていくことができます。■具体的な業務内容(入社直後)・母集団形成・面接・面談・イベント等の実行・AI活用による業務改善
    必須要件
    ■業界/職種未経験・第二新卒歓迎■4年制大学卒業以上■人事・人材紹介、法人営業など1年以上の経験がある方
    詳細を見る
  • 内部監査(会計・IT・業務監査)

    株式会社ネクソン

    勤務地
    東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー6階
    想定年収
    800万円~ 1,200万円
    仕事内容
    内部監査室の一員として、グループ親会社である当社(国内)、海外グループ会社の内部統制、内部監査をご担当いただきます。海外グループ会社監査で監査担当が配置されている場合、担当者と円滑なコミュニケーションを図りつつ監査を実施いただきます。また実地監査を行う場合があるため、年に数回の海外出張も発生します。・国内および海外グループ会社の内部監査業務(海外へは年に3~4回、各7-10日程度出張が発生)※アメリカ・スウェーデン・韓国・中国 等・通常の監査に加え、内部統制(J-SOX)の評価・見直し・情報システム監査、ITセキュリティ監査・J-SOXにおけるITGC/ITAC評価・改善支援・ISMS監査・情報システム関連事故(情報漏えい、ハッキング等)の予防・調査・改善支援・システム脆弱性点検、改善支援・その他、定期監査、特別監査の実施等(ゲーム会社における監査業務全般を含む)
    必須要件
    ・事業会社でのSOX監査実務経験5年以上・英語ビジネスレベル(要実務経験)
    詳細を見る
  • 経理

    株式会社ジーニー

    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区西新宿住友不動産新宿オークタワー6階
    想定年収
    600万円~ 900万円
    仕事内容
    ■日常経理業務・日々の仕訳入力、売掛金・買掛金管理・請求書発行、入金消込、支払処理・経費精算処理、証憑管理・入出金業務・SaaS特有のサブスクリプション収益の計上処理■月次決算業務・月次決算の実施(決算整理仕訳、試算表作成)・ソフトウエア開発の会計処理・MRR/ARR等のSaaS指標の集計・レポーティング・管理会計資料の作成(部門別損益、KPIレポート等)上記のほか、本人の志向・能力に応じて下記の業務にも携わっていただきます。■財務報告支援・財務諸表作成の補助・経営会議・取締役会用資料の作成支援・予実差異分析、各種財務分析■その他・税務申告の補助(法人税、消費税等)・監査対応、内部統制関連業務・業務改善提案、システム導入プロジェクトへの参画・IPO準備に関連する各種対応
    必須要件
    ・経理実務経験3~5年以上・自走して業務推進のできる方
    詳細を見る
  • 法務(グローバル・マネージャー候補)

    株式会社Skyfall

    • 年収1000万円以上
    • 上場準備中
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区赤坂ミッドタウン・タワー19階
    想定年収
    900万円~ 1,300万円
    仕事内容
    ▼入社後お任せしたいこと・法務部門統括・法務部門主体の全社横断でのプロジェクト進行および管理・契約書のレビュー(特に英文)・海外拠点にかかる関連法令・商慣習リサーチ、およびスキーム整理
    必須要件
    ・事業会社での法務部門在籍 3年以上・英文契約書のレビュー経験
    詳細を見る
  • 採用人事リーダー(マネジャー候補)

    METATEAM株式会社

    • 上場準備中
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区南青山2-27-25 ヒューリック南青山ビル9階
    想定年収
    400万円~ 1,200万円
    仕事内容
    エンジニア職・PM/PL職・ITコンサルタント職のキャリア採用業務全般・ダイクトリクルーティングによる母集団形成・人材紹介会社の新規開拓と折衝・求職者対応(応募対応/面接対応/クロージング/入社時フォロー)・社内営業連携・入社者の定着フォロー(入社者の活躍の確認など)■将来的にお任せする業務内容・経営者・役員直下での全職種の採用・採用戦略・企画・採用部リーダー/部長・HRBP・新規業の立ち上げ/部長・人事制度設計/考案/構築/整備・研修担当・全社総会企画・運営これらの業務はキャリアパスや組織状況に応じてお任せする予定のため、必ずしもご入社後すぐに担当いただくものではありません。
    必須要件
    ・人材業界(紹介・派遣等)でのCA/RA経験(2年以上)・ITコンサルタントの中途採用経験(2年以上)
    詳細を見る
  • インハウスローヤー_法務スペシャリスト

    株式会社Works Human Intelligence

    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー
    想定年収
    900万円~ 1,300万円
    仕事内容
    【主な職務内容】・契約法務、会社法等の組織法務、グループリスク&コンプライアンスマネジメント業務【具体的な業務内容】・契約書の起案、審査対応、交渉支援・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応・知的財産取得・活用戦略の立案、実行等・グループ全体のリスク対応力向上施策及びコンプライアンス力向上施策の立案、実行等・紛争対応・法務教育等の施策立案、実行等【業務の魅力】★事業部門との距離が近い「問題解決型」の法務です。法務への依頼やアドバイスは事業部門から煙たがられることもありますが、当社ではそのようなことはなく、事業部門と一緒に問題解決に向き合っています。問題解決のためには、事実及び背景事情の正確な把握に基づき、法的リスクと事業推進のそれぞれを踏まえた適切な解決策の提案と交渉力等が必要ですが、それこそが法務の醍醐味です。ご自身の能力を存分に発揮したい、スキルを伸ばしたいとお考えの方にとっては最適な環境だと思います。【社内研修】ご入社後、基本的にはOJTメインでキャッチアップしていただきますが、各種業務マニュアルやFAQ集もご用意しております。【キャリアパス】当社事業に関する法務業務の理解を深めた後、ご本人の適性や希望/組織の状況に鑑み、コーポレート法務、リスクマネジメント、コンプライアンスなどの領域でも、スペシャリストとして力を発揮していただくことを期待しています。組織拡充の方向であるため、様々なチャレンジができる環境です。【組織構成】法務Department:9名(部門長1名、課長職1名、リーダー職1名、メンバー5名、派遣社員1名)法科大学院出身者からベテランまで幅広く在籍しています。【利用するツール】・Google Workspace・Microsoft 365・Slack・ServiceNow
    必須要件
    ・弁護士有資格者
    詳細を見る
  • 法務担当

    燈株式会社(AKARI Inc.)

    • 転勤無
    勤務地
    東京都千代田区神田駿河台四丁目6番地御茶ノ水ソラシティ21階
    想定年収
    750万円~ 1,200万円
    仕事内容
    【業務内容】弁護士経験豊富なメンバーと共に、急速に成長する当社を法的側面から支えていただく役割を担っていただきます。支持された業務を漫然とこなすのではなく、ベンチャー企業だからこその大きな裁量の中で様々な貢献に期待しています。・業務委託契約書関連の一次レビュー(既存社員と分担していただくイメージ)・NDAの一次レビュー(既存社員と分担していただくイメージ)・社内法務相談の一次対応・必要時の法令調査、リサーチ・外部弁護士との連絡、等のオペレーション【燈の法務ポジションの特徴】・スピーディーに組織と事業がグロースしていく中で、事業戦略の実現に不可欠な役割を担っているため大きなやりがいを感じられる・CEOやCFOと近い距離で仕事ができ、普段の仕事を通じて視座を上げられる・設立6年目のスタートアップ組織のため、これからさらに成長していく組織の中でコア人材として参画でき、成長することができる※業務の都合上、土日や定時時間外の対応をお願いするケースがあります。事前にご了承いただいた上、応募いただければと思います。休日出勤については振替休日等の制度の利用も可能です。
    必須要件
    ・事業会社での法務実務経験(2~3年程度)・ロジカルシンキング、ロジカルライティングができる方・チームメンバー、事業部メンバーと協調して仕事を進めることが好きな方
    詳細を見る
  • 法務

    NHNテコラス株式会社

    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区西新橋3-1-8 NHNアトリエ
    想定年収
    500万円~ 700万円
    仕事内容
    NHNテコラスは「クラウドとデータセンターの最適化、データ活用に強いテックカンパニー」として、現在2,400社を超えるお客様へクラウドの請求代行やクラウド最適化支援、データ分析基盤構築などの技術支援をご提供しております。 上記の事業の推進を支える法務チームメンバーを募集致します。●契約関連業務  ・各種契約書及び各種利用規約のドラフト、レビュー等の審査業務●法務相談、WF申請を含めた社内ルール等に関する質問対応  ・既存事業及び新規事業に付随する法律相談、スキームに関する相談等の回答  ・社内申請に関する操作説明、印紙代の判断●契約書、株式総会議事録、取締役会議事録等の書類管理  ・契約書:押印済み契約書のファイリング、システムへのデータ登録、回収業務  ・株式総会議事録、取締役会議事録:ファイリング  ・その他書類:担当者への返却●社内規程の周知・版数管理  ・改定した社内規定の全社周知及び旧版、新版のデータ管理●登記申請業務  ・司法書士事務所と連携のうえ、役員変更等の登記申請書類を作成する業務●各種許認可関連業務  ・資金決済法に基づく、前払式支払手段発行者に関連する業務  ・電気通信事業法に基づく、電気通信事業者に関連する業務●法令調査  法改正、新規事業の立ち上げに付随する当社事業に関連する法令の調査●知的財産関連業務  特許事務所と連携のうえ、特許、商標等の知的財産及びドメインの調査、登録及び管理●重要会議体の運営補助  株式総会、取締役会、リスク・コンプライアンス委員会の事務局としての補助業務# 組織について・当社法務部は、2024年3月に設立され、現在、法務部長と担当者1名の2名体制で運営しております。業務を問わずフランクな関係で、風通しの良い部内環境です。
    必須要件
    以下のいずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。■法務専門キャリアをお持ちの方・事業会社の法務部門での実務経験3年以上 ■総務・法務兼務キャリアをお持ちの方・事業会社の総務・管理部門で法務業務を兼務した経験3年以上 ※経験がなくても、やってみたい・覚えたいという情熱と向上心があればOKです。■総務専門キャリアをお持ちの方・事業会社の総務部門で株主総会・取締役会運営経験3年以上 ※5年以上の経験者は特に歓迎。経験がなくても、やってみたい・覚えたいという情熱があればOKです。
    詳細を見る
  • 法務

    株式会社TORIHADA

    • 上場準備中
    • 副業可
    勤務地
    東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通 6階
    想定年収
    450万円~ 700万円
    仕事内容
    TORIHADAの事業拡大とIPO準備に伴い、契約・規程・知財を中心とした法務業務をリードするポジションです。 エンタメビジネスにおいて法務は事業スピードと信頼性を支える重要な役割を担います。 広告、IP、ECなど多様な新規事業を推進する当社で、法務領域の整備と運用を主導していただきます。 将来的には、管理部長やコーポレート統括ポジションへのキャリアパスも想定しています。## 業務内容・各種契約書のレビュー・ドラフト・契約管理体制の構築・新規事業(IP・EC・TikTok Shop等)に関するスキーム検討サポート・社内規程の整備・改訂、稟議制度の運用管理・IPO準備における内部統制(J-SOX)関連業務のサポート・知財対応(商標・著作権の管理・申請)・登記手続き、印章管理などのコーポレート関連業務・顧問弁護士との折衝・リーガルリスク対応・外部士業(弁護士・司法書士)との調整・総務・経理など管理部門との連携##ポジションの魅力■ 事業成長の最前線で、攻めの法務を経験できる ・新規プロダクト開発やTikTokShop展開等において、事業部と並走してサービス設計から関与 ・役員直下で「攻めと守りの法務」を実現■ 一人法務・少数精鋭だからこその裁量と成長 ・契約レビューにとどまらず、業務設計・制度構築から携われる ・自らの工夫で「事業にフィットする法務」を形にできる■ 多様なバックグラウンドからの挑戦を歓迎 ・営業・士業・事務職等、非法務出身者の法務キャリア実績あり ・自分の得意領域を活かし、法務としての専門性を育てていける■ プロダクトやリーガルテックにも関与 ・自社開発のデータ基盤やレポーティングツールを用いた業務設計 ・リーガル業務のAIを用いた自動化・効率化を積極的に推進中■ 経営との距離の近さ ・Slackでの部門横断的な連携により、経営視点での事業理解が深まる ・法務からの提案が即座に経営判断に反映される環境■ ライフスタイルとキャリアの両立 ・子育てや副業とも両立できる柔軟な働き方・副業実績・家庭との両立実績も多数あり
    必須要件
    ・企業法務の実務経験(契約書レビュー・ドラフト等)を3年以上・契約・規程・登記など基本的な法務業務の自走経験・顧問弁護士や外部士業との折衝・調整経験・成長企業や変化の速い環境で業務推進できる柔軟性
    詳細を見る
  • 法務メンバー_未経験可

    株式会社オークファン

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都品川区北品川5丁目1-18 住友不動産大崎ツインビル東館7階
    想定年収
    400万円~ 550万円
    仕事内容
    EC事業者向けにオークション価格データを提供するAucfanというサービスを中核として、EC事業者をサポートする様々なサービスを展開しているオークファングループにて、法務面から会社を支えていただくメンバーを募集します。【業務内容】企業法務全般をお任せいたします。・契約法務(和文契約が主。中文契約や英文契約もあります。)・リーガルチェック、契約書管理・事業部からの法務相談対応・商事法務(株主総会運営、取締役会サポート)・コンプライアンス施策の推進(コンプライアンス委員会運営サポートなども含む)・外部専門家(顧問弁護士、弁理士等)との調整・知財管理、債権回収、登記業務、ライセンス管理  等(ファシリティマネジメント等の総務業務も一部ご担当いただきます)【入社後のイメージ/ミッション】・ご自身のご経験/ご興味がある分野の業務をまず担当頂きます。その後、会社や業務に慣れたところで徐々に業務の領域を拡大していただきます。(特に国内関連の法務と商事法務を積極的に担当していただきたいと考えています)・最近盛り上がっているLegal Techについて既に導入しているサービスもありますが、DX化推進の観点からもチーム全体で改善を検討していきます。・会社全体のコンプライアンスレベルを上げるため、啓蒙やルール作りに力をいれて取り組んでいます。現場業務を踏まえた生きたルール整備を目指しています。【魅力】・事業部門には事業部長レイヤーを含め若い社員が多く事業展開のスピードが速いので、そのスピードに合わせてフットワーク軽く取り組んでいただける環境です。・事業の幅が広いので多様な分野の法律や契約書に触れることができます。・契約書を審査する中で条文に慣れ、触れたことがない分野でも条文を読んで対応することができる能力をつけることが可能です。・各事業体が少数精鋭で事業を進めていますので、事業の立ち上げから広い裁量で法務業務に携わることができます。事業部からの新規事業に関する相談も多いです。【配属部署】経営管理部 法務・総務チーム・経営管理部長(執行役員/公認会計士)・MGR1名・法務総務チームメンバー2名(総務担当2名)
    必須要件
    ・法科大学院修了生※法務に対する熱意を重視します※語学スキルは問いません
    詳細を見る