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全1121件

（661~680件を表示）

  • 経営企画（中計策定・KPI管理等メンバー）

    小林製薬株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    大阪府中央区道修町4丁目4番10号　KDX 小林道修町ビル※将来
    想定年収
    500万円～ 800万円
    仕事内容
    ■具体的な業務内容 経営企画部において、中計の策定から部門毎のKPI管理・モニタリングを担う■任せたい役割・期待したいこと・市場や競合他社・自社のデータ収集・分析などを通じた経営層の意思決定支援・部門毎KPIの管理・各種プロジェクトでのPMO機能■仕事の魅力・トッ
    必須要件
    ■業務経験 ・経営企画または事業企画での３年以上の実務経験・事業戦略の立案から実行までを主導した経験・データ分析に基づく意思決定プロセスの構築経験・KPI設計と予実管理を通じた事業成長の実現経験■能力・資格予実分析
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  • 経営企画　M＆A案件の財務会計アドバイザリー担当

    小林製薬株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    大阪府大阪市中央区道修町4丁目4番10号　KDX 小林道修町ビル
    想定年収
    600万円～ 900万円
    仕事内容
    ■具体的な業務内容 ・M&A等の投資計画の立案・実行支援に関する助言・財務デューデリジェンスをけん引・事業価値評価・PMI支援業務・PMIを含む子会社管理高度化支援■任せたい役割・期待したいこと 経営企画部メンバーとして、異業種の経験、他社分析の経験踏まえ財務部と連携
    必須要件
    ■業務経験・監査法人、コンサル会社でM&Aの財務会計分野の実務を複数経験■能力・資格 事業計画（計数）策定・財務モデリング知見、コーポレートファイナンス基礎知識、コーポレート・ガバナンス基礎
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  • 経営企画（M＆A案件の企画・立案・実行メンバー）

    小林製薬株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    大阪府中央区道修町4丁目4番10号　KDX 小林道修町ビル※将来
    想定年収
    600万円～ 900万円
    仕事内容
    ■具体的な業務内容 経営企画部としてグループ中長期戦略の策定とインオーガニック領域（M＆A、CVC等）の企画・立案・実行■任せたい役割・期待したいこと・グループの中長期戦略の策定・全社の戦略を踏まえたM&A案件のディールソーシング、オリジネーション、エグゼキュージョン～クロー
    必須要件
    ■業務経験・事業会社でのM&A実務経験・M&A後のPMI実務経験■能力・資格プロジェクトマネジメント能力、分析力、プレゼン力、交渉力、財務分析スキル
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  • 経営支援部 経営支援室 総務チームメンバー

    株式会社ネクソン

    • 上場企業
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー6階
    想定年収
    450万円～ 740万円
    仕事内容
    東証一部上場、時価総額約2兆3,000億円である、世界有数のオンラインゲーム企業の総務メンバーとして、様々な業務に関わっていただきます。社員が快適に業務に取り組む事ができる職場環境を創る事を目的とし、その時々の状況に合わせて 業務改善や新規提案をしていただきます。また、既存のルーチ
    必須要件
    ・総務経験 5年・業務の改善経験（フロー変更、業務改善提案など）
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  • 【CA Creative Center】クリエイティブ人事（新卒採用担当）

    サイバーエージェントグループ

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区宇田川町40-1 Abema Towers
    想定年収
    504万円～ 804万円
    仕事内容
    【業務内容】まずは、クリエイティブ人事として、新卒採用ミッション担っていただきます。※将来的には、新卒採用領域に限らず、組織開発・育成・キャリア採用・タレントマネジメントなどを幅広くキャリアメイクすることが可能です。サイバーエージェント　クリエイターコース（デザイナー総合職・ゲ
    必須要件
    下記いずれかの経験をお持ちの方・新卒採用人事経験（1年以上）　※担当職種不問・人事経験（1年以上）　※業界業種不問・人材業界経験（2年以上）　※業界業種不問
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  • 【ゲーム＆エンタメ事業部（SGE）】新卒採用人事（エンジニア担当）

    サイバーエージェントグループ

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区宇田川町40-1 Abema Towers
    想定年収
    600万円～ 1,200万円
    仕事内容
    【ゲーム・エンターテイメント事業部（SGE）について】サイバーエージェントでは、メディア、広告、ゲーム事業を主軸としたインターネットサービスを展開しています。（昨年度実績で　売上約8029億／従業員数約7850名／グループ会社数約119社）中でも、ゲーム事業部（SGE）は、現在約
    必須要件
    下記いずれかに当てはまる経験をお持ちの方・採用に関わる業務経験・人材業界でのクライアント向け採用支援経験・就活学生や転職候補者に向けた活動支援業務（アドバイザー等）※中途・新卒経験不問※ゲーム業界の経験、エンジニア採用経験は不問（あれば歓迎程度）
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  • IR担当 経営管理本部

    長瀬産業株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    勤務地
    東京都千代田区大手町2-6-4　常盤橋タワー
    想定年収
    650万円～ 1,100万円
    仕事内容
    【業務内容・キャリアパス】IR全般業務を担ってもらい、資本市場との対話、決算説明会の企画・開催、決算関連含めた開示資料の作成を行います。その後、会社全体の理解の上で、IR戦略の立案から実行まで担っていただく予定です。（主な業務内容）・IR業務全体の戦略立案・機関投資家、アナリ
    必須要件
    ・上場会社においてIR業務を3年以上経験または証券会社等で3年以上アナリスト経験のある方・IR業務に精通しているのみならず、ビジネスパーソンとして総合的なバランスがとれている方（主体性、責任感、コミュニケーション力など）・TOEIC730点以上
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  • 労務マネージャー候補

    株式会社レアジョブ

    • 上場企業
    • 副業可
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区神宮前6-27-8 京セラ原宿ビル2階
    想定年収
    445万円～ 676万円
    仕事内容
    【業務内容】グループ内の国内4社における人事労務業務およびオペレーション全体のマネジメントを担っていただきます。定常業務にとどまらず、DXの推進やM&A対応など、戦略的な業務にも関わっていただきます。・勤怠管理および給与支払いに関する資料作成・入退社時の対応、従業員向けオリエン
    必須要件
    ・事業会社での給与計算および社会保険手続きの実務経験2年以上
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  • 経営企画（マネージャー）

    株式会社ツクルバ

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿4-3-14 恵比寿SSビル
    想定年収
    800万円～ 1,200万円
    仕事内容
    ツクルバは『住まいの「もつ」を自由に「かえる」を何度でも』というビジョンをかかげ、デザイン・ビジネス・テクノロジーをかけあわせた不動産サービスを「cowcamo（カウカモ）」を展開するスタートアップです。カウカモは、首都圏の20代?40代にご支持いただいているリノベーションを中心と
    必須要件
    以下いずれかの経験：・上場企業での経営企画・経営管理・業務改革・ガバナンス整備・法務等の実務経験・コンサル（戦略／業務／ERM/ERS等）でのPJ経験・組織横断プロジェクトやBPRのリード経験・上記に類するご経験
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  • 新卒採用担当（未経験可）

    SMN株式会社

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • フレックス制
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー 12階
    想定年収
    420万円～ 560万円
    仕事内容
    【業務内容】　新卒採用をメインでご担当いただきます。■新卒採用・求人票作成・会社説明会企画、運営・人材紹介会社対応・候補者対応・内定者フォロー・新卒社員の研修運営・新卒社員の面談・その他、人材開発課の業務全般■派遣社員関連・採用、契約更新、抵触日更新手続き
    必須要件
    ・人材業界での営業（採用関連の業務）経験2年以上
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  • 人事部長

    アクシスコンサルティング株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区麹町4-8 クリスタルシティ6階
    想定年収
    950万円～ 1,250万円
    仕事内容
    具体的にはパーパス／中長期的経営戦略／事業計画、組織として持続的な成長を達成するために、・経営戦略、事業戦略とリンクした人材マネジメントの策定／実行・人事機能高度化、オペレーション設計／整備・人事組織戦略立案／実行（人事評価制度･給与制度の再設計含む）・エンゲージメント向上施
    必須要件
    事業会社にて人事部長やCHRO、もしくはそれに準ずる職責にて、人事領域において幅広いご経験をお持ちの方
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  • ERP開発【自社内開発】福岡

    株式会社システムインテグレータ

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    福岡県福岡市博多区博多駅前四丁目2番22号 エイトコード博多駅前ビ
    想定年収
    380万円～ 700万円
    仕事内容
    ERPパッケージソフト「GRANDIT」を用いて、お客様の業務を効率化するお仕事です。ワークスタイルが激変し、グローバル化が急速に進む昨今、国内企業は高品質、多様化、低コストが要求され生き残りをかけた厳しい競争にさらされています。業務を効率化してコストダウンを図るにはデジタル化、IT化
    必須要件
    オープン系でのシステム開発経験をお持ちの方
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  • 総務（未経験可）

    株式会社コスモスイニシア

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都港区芝5-34-6新田町ビル最寄駅：JR田町駅 徒歩1分／
    想定年収
    370万円～ 500万円
    仕事内容
    当社の総務業務を担当いただきます。未経験の方も活躍いただける環境です。【 具体的な業務内容 】　・伝票処理　・名刺手配　・規定、ルールの改定 ー 社内規定や権限規定のとりまとめ、オフィス使用方法のルール化　・インフラ関連 ー 電話、FAX、コピー機、自動販売機、ロッカーなど
    必須要件
    ・基本的なPCスキルがある方　└ Microsoft Officeの基礎がある方／Excelで関数などが扱える方）※ 業界未経験歓迎！※ 本ポジションはコミュニケーション能力や調整力が重要ですのでお人柄を重視しています！
    詳細を見る

  • 契約・決裁ガバナンス担当および総務業務全般

    楽天グループ株式会社

    • 大手
    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • フレックス制
    勤務地
    東京都世田谷区ほか■東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾ
    想定年収
    500万円～ 800万円
    仕事内容
    ※本ポジションは楽天トータルソリューションズ株式会社への出向となります。楽天トータルソリューションズ株式会社（Rakuten Total Solutions , Inc.）は、楽天グループの判断として、主に以下の役割を担う企業です。・グループ全体のシェアードサービス：楽天グループ
    必須要件
    ・事業会社での業務経験（3年以上）・契約書、稟議書、申請書等の事務処理経験（3年以上）・英文メールの読み書きに抵抗がないこと
    詳細を見る

  • Bizdev（新規事業開発）

    DIGGLE株式会社（ディグル）

    • 年収1000万円以上
    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • フレックス制
    勤務地
    東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟22階 SPRO
    想定年収
    800万円～ 1,300万円
    仕事内容
    ＜業務内容＞Bizdevに所属いただき、新規・既存アセット問わず事業開発メンバーとして参画いただきます。Bizdev組織では常にDIGGLEが創造すべき新たな市場を開拓・定義していく非常にエキサイティングなミッションを担っています。顧客の潜在的なニーズを引き出し、新たな事業開発や
    必須要件
    下記いずれかのご経験が2年以上ある方・事業開発ポジションのご経験・新規ビジネスの立ち上げのご経験
    詳細を見る

  • 労務スタッフ

    株式会社ジーニー

    • 上場企業
    • 英語力が活かせる
    • リモートワーク可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区西新宿住友不動産新宿オークタワー 6階
    想定年収
    450万円～ 700万円
    仕事内容
    労務担当者として、以下の業務に携わっていただきます。【具体的な業務詳細】 ・従業員情報の管理／更新・システムの管理（SmartHR/team spirit）・給与計算（計算業務自体はアウトソースしているため、情報のとりまとめ業務・確認業務）・年末調整業務・入社、退社手続き、
    必須要件
    ・労務実務の経験 3年目安・自社での給与計算業務の実務経験 1年以上・ExcelまたはSpreadsheetを使用した集計経験（IF/VlookUP等の関数の使用経験）
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  • 労務担当

    ミガロホールディングス株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    勤務地
    東京都新宿区西新宿6-5-1　新宿アイランドタワー41階 【最寄
    想定年収
    400万円～ 550万円
    仕事内容
    【仕事概要】ホールディングスの人事総務部門にて、グループ会社全体の労務業務を担当していただきます。給与計算や入退社手続き、各種規程の改定など幅広い業務に携わり、労務管理の専門知識を活かしていただけるポジションです。また、各種規程の改定やプロジェクトへの参加も予定しており、幅広い経験を
    必須要件
    （以下すべて）・労務業務の実務経験1年以上（給与計算、年末調整、社保など）・基本的なPCスキル（Excel・Word・スプレッドシート等）
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  • グループ会社事業責任者

    SREホールディングス株式会社(旧：ソニー不動産)

    • 上場企業
    • フレックス制
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区赤坂 1丁目8-1　赤坂インターシティAIR 14階（
    想定年収
    1,000万円～ 1,000万円
    仕事内容
    【概要】M＆Aでグループ入りした企業のグロースをハンズオンでお任せする経営・事業責任者のポジションです。※ご入社をいただくタイミングでは、Ｍ＆Ａにおけるソーシングから、デューデリジェンスにもかかわっていただけます。【業務内容】M＆A後のグループ企業へのハンズオンでの経営実務及
    必須要件
    以下のうち、いずれかの経験を3年以上・PI、PEファンド等で、投資先企業のバリューアップ等を支援したご経験・上場IT企業等、事業会社におけるM＆A先での経営・事業責任者のご経験
    詳細を見る

  • 経理

    株式会社ディスラプターズ（旧：キャリアインデックス）

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区南青山2丁目5-17　POLA青山ビルディング13階
    想定年収
    370万円～ 500万円
    仕事内容
    東京証券取引所スタンダード市場に上場する当社の経理を募集いたします。青山一丁目至近の広々としたオフィス、ワンフロワで事業部と近い環境で、次のキャリアにチャレンジしてみませんか？【具体的な業務について】■日次業務・経費精算（システム）・伝票記帳・整理・現金出納長管理・仕訳
    必須要件
    ・経理のご経験（3年以上・業界問わず）
    詳細を見る

  • 【大阪】人事労務（管理職候補）

    テスホールディングス株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1新大阪プライムタワー
    想定年収
    600万円～ 800万円
    仕事内容
    ■職務内容：本社にて、人事労務業務全般を行っていただきます。今回、管理職候補としての採用となるため、いずれはチームマネジメントも行っていただくことを期待しています。■詳細：・入退者管理、社会保険手続・勤怠管理・給与計算、年末調整・就業規則、人事制度の改定・人件費分析
    必須要件
    下記いずれも必須・労務管理経験（勤怠管理、給与計算、労務関連手続き）・人事制度企画経験（立案~実行）・海外人事経験・マネジメントのご経験
    詳細を見る