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1456

(1001~1020件を表示)

  • 経営企画担当

    株式会社ナンバーナイン

    • 上場準備中
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都品川区東京都品川区西五反田4-32-1東京日産西五反田ビル
    想定年収
    351万円~ 603万円
    仕事内容
    <ポジションの特徴>・経営陣直下で業務に携わり、経営スキルが身に付く・成長著しいベンチャーで、事業拡大に貢献・多様な業務を通じて、幅広いキャリアの選択肢が広がる<役割>当社は、漫画IPのパブリッシャーとして、漫画・Webtoon事業を中心に事業拡大を進めています。本ポジショ
    必須要件
    ・財務、会計の基礎知識・データ分析力および戦略的思考力・チームワークを重視し、関係者との円滑なコミュニケーションが取れる
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  • 労務総務マネージャー

    株式会社ナンバーナイン

    • 上場準備中
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都品川区西五反田4-32-1東京日産西五反田ビル7階
    想定年収
    483万円~ 799万円
    仕事内容
    <所属部門のミッションと展望>HR局は、会社の成長を支える「採用・育成・労務・総務」の専門チームです。全社で掲げている日本一の漫画IPパブリッシャーの実現に向けて、当局では事業成長と社員成長を支える環境を作り上げることをミッションとしています。直近では、人事・総務領域をIPO水準
    必須要件
    ・事業会社での労務経験(3年以上)・就業規則や社内制度の策定、運用経験・労務トラブルの対応経験・メンバーマネジメント経験・基本的なPCスキル(Excel、Word、Googleスプレッドシート等)
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  • 経理職

    明豊ファシリティワークス株式会社

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • シニア活躍
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル6階
    想定年収
    500万円~ 700万円
    仕事内容
    経理領域の中で様々な業務に従事していただきます。将来的には、下記業務を熟知しているメンバーの一人へと成長していただくことを想定しています。(初めからすべてをお任せするのではなく、徐々にできることを増やしていくというイメージです)・会計ソフト上での仕訳伝票入力、各種帳簿への記帳
    必須要件
    ・現職(離職中の方は直近の前職)が上場会社であること・会計ソフトを使った経理業務を2年以上経験していること
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  • 人事労務

    株式会社LITALICO(リタリコ)

    • 上場企業
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 時短勤務可
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都目黒区東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15階
    想定年収
    500万円~ 700万円
    仕事内容
    【お任せしたい仕事内容例】弊社の労務部門は担当制になっており、入社後にお任せする業務は以下から、ご経験スキルやご希望をふまえて最終決定いたします。今後より伸ばしていきたいスキルや、学びを深めたい領域があれば面接時にぜひお聞かせください。・給与関連(給与支払い、帳票管理、社労士対
    必須要件
    ※以下いずれかに当てはまる方を想定しています・事業会社で3年以上の労務実務経験があり、年次業務及び繁忙について理解している方・社労士事務所やBPO会社等での人事労務実務経験
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  • 人事

    法人名非公開

    • 上場準備中
    • 女性活躍
    • 転勤無
    • SO制度有
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区
    想定年収
    400万円~ 700万円
    仕事内容
    ・人事制度(等級制度・評価制度・報酬制度など)の運用・改善・育成課題を踏まえた研修などの育成施策の立案と実行・研修受講対象者への連絡・フォローアップ、講師との調整、プログラムの効果測定・ミッション、ビジョン、バリュー浸透策施策・エンゲージメント向上施策の企画・運用・コミュニケ
    必須要件
    ・事業会社で人事業務に携わった経験・各種研修資料や説明資料を作成する能力のある方・企画だけではなく運用部分にも主体的に関わることに抵抗がない方
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  • 中途採用戦略責任者

    株式会社ヤマシタ

    • 年収1000万円以上
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 時短勤務可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都港南区東京都港区港南二丁目15番3号品川インターシティC棟
    想定年収
    660万円~ 1,100万円
    仕事内容
    ・採用戦略立案からプロセス全体の管理まで、一貫してリードいただきます。・能力に応じて、採用後のオンボーディングや入社者研修など業務の範囲を広げることが可能です。■採用戦略の立案と実行事業戦略および人事戦略に基づいた採用計画の策定・推進採用市場のデータ分析とターゲティング採用広
    必須要件
    KPI設計や施策立案、達成経験
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  • 事業推進(アシスタントマネージャー)

    extra mile株式会社

    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区六本木5-2-1ほうらいやビル7階
    想定年収
    500万円~ 720万円
    仕事内容
    ・事業推進マネージャーの業務補佐全般・戦略及びロードマップの実行・事業スキーム、事業計画策定のアシスタント・ステークホルダー、その他外部向け資料の作成・社内外との交渉や調整全般・その他『Xross Road』全体の計画と実行に関わる業務全般【当ポジションの魅力】・チーム
    必須要件
    ・スタートアップ、新規事業の立ち上げにおけるリーダー経験・ゲーム/エンタメ事業会社においてアライアンスを実現した事業の実務経験・責任者の補佐やアシスタントとしてスキーム構築や交渉、調整を実行する実務経験
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  • 事業推進(マネージャー)

    extra mile株式会社

    • 英語力が活かせる
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都港区六本木5-2-1ほうらいやビル7階
    想定年収
    720万円~ 900万円
    仕事内容
    ・事業スキーム、事業計画、戦略及びロードマップの策定と実行の主導・経営層やステークホルダーとの協議、交渉全般・プロジェクトチーム全体のマネジメント・その他『Xross Road』全体の計画と実行に関わる業務全般【当ポジションの魅力】・新規事業を自ら主導し、推進することがで
    必須要件
    ・スタートアップ、新規事業の立ち上げにおけるマネジメント経験・ゲーム/エンタメ事業会社においてアライアンスを実現した事業の実務経験・責任者としてスキーム構築や交渉、調整を実行する立場の経験
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  • インハウスローヤー(ライフカード担当)

    アイフル株式会社

    • 年収1000万円以上
    • 大手
    • 上場企業
    • 企業内弁護士
    • 個人受任可
    • 弁護士会費用負担有
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区銀座一丁目6番2号 LIFE CARD 銀座ビル(20
    想定年収
    850万円~ 1,100万円
    仕事内容
    グループ会社であるライフカード法務部門での社内弁護士として、新規事業や契約、規制対応など、さまざまな法的サポートを担当していただきます。社内弁護士の増員を通じて、スムーズな事業展開を支えていただきます。【特徴】・チームミッションは、迅速な対応と、常に付加価値を提供することです。
    必須要件
    ・弁護士資格をお持ちの方※企業法務経験は不問です。検事や裁判官からのキャリアチェンジも歓迎いたします。
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  • 【豊田市】労務(企画・課題特定)

    林テレンプ株式会社

    • 転勤無
    • 時短勤務可
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    愛知県豊田市愛知県豊田市亀首町町屋洞100-11
    想定年収
    500万円~ 750万円
    仕事内容
    ■職務内容:労務分野のリーダー候補として、以下業務および実務を担当するメンバーのマネジメントをご担当いただきます。・労使政策(労使関係、組合交渉)の企画・運営・賃金(勤怠・給与計算、社会保険)、福利厚生・慶弔・労務管理、従業員相談窓口(最大規模の事業所人事として、各部門からの人
    必須要件
    ・労務の経験(目安:3年以上)・労働関連法規に関する基本的な知識
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  • 【京都】総務経理(将来の幹部候補)

    ひかり税理士法人

    • シニア活躍
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    京都府京都市京都府京都市中京区東洞院通竹屋町下る ひかりビル(
    想定年収
    530万円~ 820万円
    仕事内容
    総務・経理・経営企画、幅広い実務に携われます。京都事務所は、全国8拠点に広域展開している税理士事務所の中心です。今回、そんな当社の総務・経理・経営企画等、バックオフィス業務を幅広くお任せできる方を求めています。会社がまさに大きくなるタイミング、当社で腰を据えたキャリアアップを目
    必須要件
    ・総務/経理業務経験者(3年以上)・経営者的視点をお持ちの方/磨きたい方・指示待ちでなく自ら考えて動ける方・チームワークを大切にできる方・バックオフィスの幅広いスキルを身につけたい方・相手に合わせたコミュニケーションが取れる方
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  • 【名古屋】経理BPOマネージャー

    株式会社FLAGSホールディングス

    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    ■本社:名古屋東区東桜2丁目3番14号 地下鉄桜通線高岳駅徒歩4分
    想定年収
    490万円~ 700万円
    仕事内容
    バックオフィス業務のコンサルティング・業務効率化の一環で、ヒアリングした課題の解決に向けてERP導入・DX支援をおこなっていただきます。また、BPOチームのマネージャーとしてチームのマネジメントに携わっていただきます。【具体的な業務】・経理アウトソーシング、振込代行業務の管理・
    必須要件
    下記、いずれかのご経験をお持ちの方・会計事務所、税理士法人、税理士事務所経験5年以上・経理アウトソーシング会社での経験5年以上・ベンチャー企業での経理立ち上げ経験
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  • 【名古屋】経理BPO

    株式会社FLAGSホールディングス

    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    ■本社:名古屋東区東桜2丁目3番14号 地下鉄桜通線高岳駅徒歩4分
    想定年収
    370万円~ 500万円
    仕事内容
    <経理・会計・記帳領域>・領収書や連携データによる月次記帳処理・請求書発行代行・売掛金、買掛金管理・振込データ作成(給与、経費、受領請求書)・財務管理サポート<人事・労務・総務領域>・勤怠管理・給与計算・年末調整などクライアントのバックオフィス全般の支援を行って頂き
    必須要件
    下記、いずれかのご経験をお持ちの方・事業会社での経理経験2年以上・会計・税理士事務所、税理士法人などで税理士又は補助業務2年以上
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  • BizDev・事業開発

    株式会社TWOSTONE&Sons(旧Branding Engineer)

    • 上場企業
    • 副業可
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    東京都渋谷区東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6階
    想定年収
    600万円~ 800万円
    仕事内容
    経営企画室にて全社の戦略策定や施策遂行を経営計画策定~実行、組織横断的な課題解決のPM、その他特命案件対応など、経営企画室長とともに経営陣と連携しながら戦略遂行に係る幅広い業務に携わっていただきます。具体的には、・経営戦略に基づいた計画の立案ならびに実行・組織横断的な課題解決の
    必須要件
    ■以下いずれかに該当される方・経営企画や事業企画経験のご経験をお持ちの方・組織全体を横断してマルチな経験をお持ちの方(マーケティング業務や経営陣との事業戦略経験、事業推進の経験など)
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  • 人事部長

    株式会社NEXT ONE

    • 年収1000万円以上
    • 上場準備中
    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 管理職
    勤務地
    東京都渋谷区東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト 3階
    想定年収
    1,000万円~ 1,300万円
    仕事内容
    同社は、「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに掲げ、電気や通信といったライフラインを一人ひとりのユーザー様へ提供しております。今後は、さらなる付加価値を創出し、生活に欠かせないサービスや情報を幅広く提供するプラットフォーマーとして成長していくことを目指しております
    必須要件
    ・事業会社にて、人事責任者として業務に携わったご経験 (人事実務、組織開発、人事制度、タレントマネジメント、エンゲージメント強化の領域における人事経験)・経営戦略・事業戦略と連動した人事戦略の立案・推進及び組織設計・構築ご経験
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  • 特許・出願権利化

    河西工業株式会社

    • 上場企業
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    勤務地
    神奈川県高座郡本社:神奈川県高座郡寒川町宮山3316勤務地最寄
    想定年収
    350万円~ 600万円
    仕事内容
    ■職務内容:【自社特許権利化業務】・発明相談対応、出願可否検討、特許事務所への出願指示・外国出願、審査請求要否検討及び手続き・中間処理対応・登録後権利維持要否検討、権利維持手続き【他社特許審査業務】・先行技術調査、抵触判断調査、有効性調査・他社特許情報提供など自社研究開
    必須要件
    ・自社特許権利化業務、他社特許調査業務のご経験(3年以上)・発明者、特許事務所などと連携して、各特許業務を自律的に実行できる方
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  • 採用担当(プロダクトサイド)

    株式会社アンドパッド

    • リモートワーク可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都千代田区東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅
    想定年収
    500万円~ 800万円
    仕事内容
    アンドパッドのミッション実現のため、(新卒・中途)採用における施策の企画立案・実行をはじめ、一連のリクルーティング業務をおこなっていただきます。挑戦的で難易度の高い業務ですが、その分、多くの人と喜びを分かち合え、企業価値への貢献度も高い仕事です。採用のボリュームは、エンジニアが大半
    必須要件
    ・人事採用担当または人材業界での就業経験(いずれか3年以上)・エンジニアリング、プロダクトづくりへの強い興味関心・目標数から、施策の提案を自身で行いPDCAを回してきた方
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  • 人事(採用人事)

    法人名非公開

    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都港区東京都港区南青山2丁目5-17 POLA青山ビルディ
    想定年収
    400万円~ 700万円
    仕事内容
    上場ITベンチャーで採用(中途・新卒)にコミットしたい方を募集します。株式会社ディスラプターズはIT企業5社を束ねるホールディングスカンパニーです。青山一丁目駅至近の新しいオフィスで、新しいキャリアとキャリア形成にチャレンジしませんか?【具体的な業務内容】・採用要件・ペルソナの
    必須要件
    ・採用業務経験(通算2年以上)・採用を通じて、候補者のキャリア形成、会社価値向上の両面を考えられる方・指示待ちではなく、自ら判断し行動できる方
    詳細を見る
  • 測量業務全般

    株式会社エスアール設計

    • 転勤無
    • 残業少なめ
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    • 未経験歓迎
    勤務地
    東京都港区ほか(東京支店)東京都港区虎ノ門5丁目11番1号  オ
    想定年収
    300万円~ 550万円
    仕事内容
    《所内全体の業務》民間からの依頼の測量業務全般に加え、工事・開発・登記が絡む業務は内容に応じてグループ会社と連携してのワンストップ対応を行います。全国各地の物件も、フットワークよく境界に関する問題解決を担います。〈エリア〉[東京]東京都内[大阪]西日本(名古屋及び四国、九州
    必須要件
    ■測量業務に関する志が強く習得熱心な方
    詳細を見る
  • 【HRBP】人事・総務

    株式会社クーリエ

    • 転勤無
    • 住宅手当・社宅制度有
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイス
    想定年収
    400万円~ 1,000万円
    仕事内容
    【業務概要】HRBPとして深く事業に入り込み、採用戦略の立案から実行までをリードしていただきます。経営層との連携を通じて、組織の成長を支える優秀な人材の確保と持続可能な人事戦略の構築を推進し、高度な分析力と戦略的思考を活かして、採用プロセス全体の最適化を図っていただきます。【具体
    必須要件
    ・年間50名以上の採用経験または人材紹介会社での営業(両面型)経験・人事/採用の実務経験・中途採用経験・組織と人材活性化のための人事制度の設計・導入経験
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