中途採用担当(人材紹介・RPO経験者)
- 大手
- リモートワーク可
- フレックス制
- 資格取得・学習支援
- 法人名
- ライブリッツ株式会社
- 勤務地
- ・大崎AVオフィス(東京都品川区大崎1丁目2-2 アートヴィレッジ大崎3階)※就業場所は会社の定める範囲で変更となる可能性あり
- 想定年収
- 400~600万円
募集の背景
スポーツテック領域を中心に事業を拡大し、エンタメ・地域創生領域への展開も進める中で、2026年度に向けた採用体制強化を行っています。
指示待ちではなく現場に入り込み、候補者一人ひとりに寄り添いながら採用を推進できるリーダーを募集します。
年間20~30名規模の採用を担い、量ではなく「質」にこだわった採用活動をリードしていただくポジションです。
指示待ちではなく現場に入り込み、候補者一人ひとりに寄り添いながら採用を推進できるリーダーを募集します。
年間20~30名規模の採用を担い、量ではなく「質」にこだわった採用活動をリードしていただくポジションです。
仕事内容
中途採用担当として、母集団形成から内定承諾・オンボーディングまで一気通貫で担当いただきます。
・ダイレクトリクルーティング、リファラル、エージェント連携による母集団形成
・現場部門長へのヒアリングによる採用要件定義および求人票作成
・スカウト文作成、スカウト配信、カジュアル面談対応
・候補者フォローおよび内定承諾までのアトラクト設計・実行
・選考進捗管理およびエージェントコミュニケーション
・入社後オンボーディング連携
※入社後は3~6ヶ月で単独遂行を想定し、将来的には採用戦略設計・KPI管理・マネジメント・採用広報等への展開も可能です。
・ダイレクトリクルーティング、リファラル、エージェント連携による母集団形成
・現場部門長へのヒアリングによる採用要件定義および求人票作成
・スカウト文作成、スカウト配信、カジュアル面談対応
・候補者フォローおよび内定承諾までのアトラクト設計・実行
・選考進捗管理およびエージェントコミュニケーション
・入社後オンボーディング連携
※入社後は3~6ヶ月で単独遂行を想定し、将来的には採用戦略設計・KPI管理・マネジメント・採用広報等への展開も可能です。
応募条件
- 必須条件
-
■以下いずれかのご経験をお持ちの方
・人材紹介またはRPO/採用コンサル領域におけるIT業界(SIer、ITコンサル、SaaS等)向け支援経験
・キャリアアドバイザーとしてITエンジニアの転職支援経験 - 歓迎条件
-
・人材エージェントでの両面型コンサルタント経験
・スポーツビジネス/エンタメ業界への関心
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 400~600万円
・月額:285,700円~428,500円
・基本給:218,000円~327,000円
・賞与:年2回(6月・12月)
・手当:深夜手当、通勤手当
・決算賞与:年1回(12月)※業績・個人評価により支給有無決定
・通勤費実費支給(上限10万円/月)
・通信費:2,000円/月
・基本給:218,000円~327,000円
・賞与:年2回(6月・12月)
・手当:深夜手当、通勤手当
・決算賞与:年1回(12月)※業績・個人評価により支給有無決定
・通勤費実費支給(上限10万円/月)
・通信費:2,000円/月
雇用形態
正社員
勤務地
・大崎AVオフィス(東京都品川区大崎1丁目2-2 アートヴィレッジ大崎3階)
※就業場所は会社の定める範囲で変更となる可能性あり
※就業場所は会社の定める範囲で変更となる可能性あり
勤務時間
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
・標準勤務時間:10:00~19:00
・標準勤務時間:10:00~19:00
休日
・完全週休2日制(土日)・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇(入社日に付与)
・創立記念日(10月6日)
・慶弔休暇、特別休暇、Family休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(入社日に付与)
・創立記念日(10月6日)
・慶弔休暇、特別休暇、Family休暇
福利厚生
・社会保険完備(フューチャーグループ健康保険組合)
・資格取得支援制度
・懇親会費用補助
・その他福利厚生制度あり
・資格取得支援制度
・懇親会費用補助
・その他福利厚生制度あり
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
-
会社名
-
事業内容
フューチャー株式会社のグループ会社。AI・IoT などの技術で、経営・業務・IT の側面からスポーツビジネスに携わる企業です。 選手・チームの映像解析・データ分析から、チームに勝利をもたらす戦術・戦略立案、事業の拡大を目指すためのコスト削減・売上拡大、さらにファン満足度向上、新規ファン獲得、新サービス創出まで幅広く手がけています。