労務※リーダー候補

女性活躍
転勤無
時短勤務可
住宅手当・社宅制度有
管理職
資格取得・学習支援

法人名: ネクステージグループホールディングス株式会社
勤務地: 東京都新宿区高田馬場2-16-11
想定年収: 400~500万円

募集の背景

グループ全体（子会社も含めた)　の当社の労務メンバーとしてのご活躍を期待しております

仕事内容

現在労務としては下記業務を行っております。
まずは、下記業務のうちいくつかを担当いただきながら、少しずつ出来る範囲を広げていっていただきます。

■労務手続き業務
資格得喪、扶養手続、住民税手続き、各種給付金（傷病手当金、労災給付、離職票等）請求サポート
■勤怠業務
勤怠システム管理、残業時間管理、勤怠データからの組織リスク分析
■給与・賞与業務
給与・賞与計算、年末調整、算定基礎届、給与支払報告書届出等
■福利厚生・制度関連業務
各種手当申請処理、休暇付与・管理、その他福利厚生・制度の運用
■就業規則管理・労働関連法順守施策
就業規則他人事諸規程の制定・改定、各種労使協定書作成・届出、有休計画付与管理等
■健康管理
健康診断、健康経営施策等　
■社員相談窓口

これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。・ゆくゆくは、ご意向や能力に応じて、部下数名をマネージメントお任せいたします。

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応募条件

必須条件: ・グループ（フィロソフィー）理念に共感し、共に当グループを創りあげる意思をお持ちの方
・勤怠管理
・給与計算
・入退社の手続き
歓迎条件: ・複数会社（グループ会社）の管理経験
・労務業務改善
・システム導入(勤怠、個人情報管理等)
・クラウドソフトになれている人
SMART HR or マネーフォワードシリーズ

年収/待遇条件・昇給賞与

想定年収 400~500万円

■月収：286,000円～320,000円　　　　
・基本給：239,200円＋固定残業代：46,800円（25時間分）～
・基本給：267,700円＋固定残業代：52,300円（25時間分）
※超過分は別途支給

昇給：年2回
賞与：年2回（7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給）
※上記に加えて、決算賞与支給実績あり

雇用形態

正社員

勤務地

東京都新宿区高田馬場2-16-11

勤務時間

9:30～18:30（実労働時間8時間、休憩1時間）

休日

・完全週休2日制（土・日）、祝日
・GW休暇
・夏季休暇（5日）
・年末年始休暇（9日）
・有給休暇　
・慶弔休暇
・特別休暇
※産休・育休取得実績あり

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福利厚生

＜社会保険＞
・各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 )

＜制度・福利厚生＞
・社外研修・セミナー費用全額負担（要審査）
・育児短時間勤務
・食事会（達成会・歓迎会・誕生日会など）
・各種イベント有り（お花見、忘年会、スポーツイベントなど）
・社員旅行（年1回）
・健康診断
・人間ドック
・婦人科健診
・インフルエンザ予防接種
・家族・扶養手当（配偶者：1万円、子1人：5000円／月）
・住宅手当（3.5万円／月）（条件：高田馬場より半径5km以内）
・育児支援制度有り
・交通費支給有り（限度額：月2万円）
※バス利用の場合は直線距離2km以上で支給対象になります。

受動喫煙対策

【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙

企業情報

会社名

ネクステージグループホールディングス株式会社
設立

2006年（平成18年）8月
事業内容
D2Cコスメ・サプリ通販、エンタメライブ運営、FinTech、IT開発の16事業を束ねる独立系ホールディングカンパニーです。自社ブランドとM&Aを組み合わせた“マルチブランドD2Cモデル”で高成長を続けています。