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661〜680件を表示中

営業戦略Mgr候補(デジタルマーケ領域)

株式会社Speee

  • 年収1000万円以上
  • 上場企業

勤務地

東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー35階・39階

想定年収

650~1,200万円

仕事内容

■所属部署■■■■■■■■■■■■■■■■■■■【MI事業本部】・エンタープライズ(大手)企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら、マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。■業務内容■■■■■■■■■■■■■■■■■■■▼概要:・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織のリーディングを担います。・自社内にて事業開発を次々と行っており、デジタルマーケティングの最上流?下流まで包括する商材を活用。▼具体的なポジション・コンサルティングセールス・カスタマーサクセス└両ポジションへのマネジメント、戦略構築、推進を担っていただきます※事業部横断での事業本部の戦略に基づいた営業戦略の構築及び推進(及び付帯するPJTのリード)も行います■キャリアパス■■■■■■■■■■■■■■■■【Point!】全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進/昇格/異動実績があります。▽スペシャリティ系 ・営業リーダー→営業MGR→営業部門統括部長▽組織開発系 ・営業リーダー→営業企画MGR→営業組織開発責任者▽ゼネラル系 ・営業リーダー→営業MGR→新規事業責任者 ・営業リーダー→営業MGR→既存事業グロース責任者 ・営業リーダー→営業MGR→事業推進室長▽事業本部異動 ・営業リーダー→DX事業への異動など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

必須条件

・営業チームのリーダー以上の役割で、高い事業成果を追求してきた経験(※個人成果の追求ではありません)・高い個力を身につけた上で、組織にレバレッジをかけて高い成果を実現してきた経験(プレイングMGR、メンバー育成等による成果創出)

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金融サービス(BASE BANKチーム)の経営企画

BASE株式会社

  • 年収1000万円以上
  • 上場企業
  • リモートワーク可
  • フレックス制

勤務地

東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー 37F

想定年収

900~1,300万円

仕事内容

・戦略策定、事業計画の企画立案、中期経営計画の策定・事業数値のモニタリング、運用管理から課題の特定・戦略に基づいた事業責任者へのレポーティング、提案・提言・計画ビハインドの場合のリカバリー案の策定・関連部署を巻き込んでの実行計画策定

必須条件

・インターネット系事業会社にて、1ヵ年以上の戦略策定経験を累計3年以上お持ちの方・経営ボードあるいは事業責任者等、決裁権限を一定期間お持ちになったご経験をお持ちの方

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企業投資部

丸紅株式会社

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 上場企業
  • 英語力が活かせる
  • リモートワーク可
  • フレックス制
  • 海外駐在可能性有
  • 住宅手当・社宅制度有

勤務地

東京都千代田区大手町1-4-2※場合により投資先企業・PEファンドの所在地(国内・海外)への勤務可能性あり

想定年収

600~1,500万円

仕事内容

【想定される職務内容およびキャリアプラン】・国内企業を対象とした投資・経営(M&A)及び国内・海外でのPEファンド運営事業における関連業務(投資先企業の開拓・評価・交渉・投資実行・経営改善、事業の企画・開発・投資・運営・管理)・企業投資部(東京本社、或いはグループ会社出向)にてM&A・PEファンド運営の実務、投資先企業の成長戦略の実践を行い、将来は同部署のマネジメントポスト、海外事業対応、他部署におけるM&A業務に従事することを想定

必須条件

■企業投資・経営(M&A)に関わる業務を専門的に遂行してきた経験を有する者

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【投資事業推進本部】投資事業部(海外投資・M&A人材)

株式会社MIXI(ミクシィ)

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 外資系
  • リモートワーク可
  • 副業可
  • フレックス制
  • 住宅手当・社宅制度有
  • 資格取得・学習支援

勤務地

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 28F~36F

想定年収

700~1,050万円

仕事内容

・海外投資戦略・子会社管理部門(経理等)駐在(海外会社の立ち上げ等)・PMIのプロジェクトマネジメント・投資先子会社の経営支援・スタートアップ企業への出資実行、出資後のモニタリング・ベンチャーキャピタル(VC)ファンドへの出資実行・VCファンドとのネットワーキング、情報収集、社内への還元

必須条件

-ネイティブまたはビジネスでの高度な(交渉に耐えうる)英語運用経験- コミュニケーションスキル(社内外の調整)- 問題発見・問題解決スキル- Excel、PowerPointでの資料作成・プレゼンテーションスキル上記を満たし、下記いずれか一つに当てはまる方・事業会社の経営企画部門・財務部門・投資部門におけるM&Aや投資実務経験2年以上・コンサルティングファーム、アドバイザリー、投資ファンドにおけるM&Aや投資実務経

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事業企画・プロダクトマーケティング

デジタルアーツ株式会社

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 上場企業
  • リモートワーク可
  • 住宅手当・社宅制度有
  • 資格取得・学習支援

勤務地

東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエアウエストタワー

想定年収

501~1,040万円

仕事内容

当社プロダクトマーケティングポジションは、営業・開発・法務・プロモーションなどと連携しながら、製品に絡むすべての戦略をリードしプロダクトを牽引する、事業の要となる極めて重要な役割を担っています。セキュリティソフトウェアメーカーとして、独自性のある製品力とスピード感ある事業展開が魅力の当社。2022年3月期決算も過去最高売上、最高益を達成し、現在も成長ステージ真っ只中です。この勢いに更にドライブをかけるご活躍を期待しています。【業務詳細】当社製品に関わる以下業務について、経験を活かし裁量をもってご活躍いただきます。前職でのご経験を活かしていただける部分から徐々にお任せしていくことを想定しています。・市場・競合動向の調査&分析:各種外部レポート分析やアナリスト・顧客からの情報収集・製品戦略の企画、立案:開発側から上がってくる仕様案の取りまとめ、販売目標を落とし込んだ開発計画の企画立案、プレゼン 等・営業部との協同による販売&パートナー戦略の企画、立案・製品リリースにともなう社内外のスキーム整備(仕入、受発注、サポート、商流など)・価格決定などを含んだマーケティングプロセスのすべて(マーケティングミックス/4P)・その他、STPなど各種マーケティングフレームワークを元にした戦略立案 等【ミッション】製品戦略、販売戦略のブレインであるプロダクトマーケティング(PMM)として、ユーザーが求める「商材」を生み出し、そして最も効率よく販売できるスキームを確立し、収益を最大化することがミッションです。

必須条件

以下、1・2いずれかもしくは※・IT領域におけるプロダクトマーケティング、プロダクトマネジメントのご経験がある方・IT領域におけるサービス企画や事業企画に近い業務のご経験※上記に該当するご経験がない場合でも、IT企業でのマーケティング・SE・営業経験が通算3年以上あり、業務上何かしらの”サービス企画””事業企画”に近い業務を経験されている方で、今後マーケティングへのキャリアチェンジに強い意欲をお持ちの方

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ファンド組成(戦略事業部)

法人名非公開

  • 年収1000万円以上
  • 年収1500万円以上
  • 大手
  • リモートワーク可
  • フレックス制

勤務地

東京都千代田区西神田3-2-1 住友不動産千代田ファーストビル南館

想定年収

1,200~1,800万円

仕事内容

国内・海外インフラ事業(再生可能エネルギー・船舶・航空機・森林など)を中心とした実物資産系投資案件の創出及び関連金融商品(ファンド)の組成・販売・事業会社等との外部ステークホルダーやグループ会社とのコンタクトを通じた投資案件ソーシング・投資家・レンダー・ディベロッパー等の多岐に渡る事業関係者との協議を通じた投資案件の組成、会計・税務・法制度を踏まえた最適なストラクチャリングの立案・関連金融商品(ファンド)のストラクチャード・ファイナンス組成等のFA業務・関連金融商品(ファンド)の投資家向け説明・販売・関連金融商品(ファンド)の運用・モニタリング■ポジション:ディレクター 又は エグゼクティブ・ディレクター

必須条件

(1)PC(Excel、Word、PowerPoint、Outlook)スキル└Excel:CFモデル構築・分析能力必須└Word:各種プロジェクト関連契約書分析能力必須└PowerPoint:プレゼン資料作成能力必須(2)実物資産の金融商品化を目的としたストラクチャリング経験└事業会社・コンサルティング会社等における再生可能エネルギー・国内外インフラ事業等の投資デューデリジェンス及び実行経験└実物資産を対象とした投資ファンドの機関投資家向け販売経験└新たな投資案件を発掘・組成

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投資戦略提案(投資顧問部)

法人名非公開

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 英語力が活かせる
  • 資格取得・学習支援

勤務地

東京都千代田区

想定年収

850~1,300万円

仕事内容

■シニア(ポジション:ディレクター)国内外プライベート・エクイティを中心としたプロダクト・マネジャー業務(その他オルタナティブ投資業務のサポートあり)・年金、金融法人を中心としたプロダクト提案・戦略のデュー・ディリジェンス、契約交渉、モニタリング、及び既存顧客に対する運用報告・レポーティング業務・新たな投資先ファンドの発掘・新たなゲートキーパー業務の体制・ストラクチャーの構築■ジュニア(ポジション:ヴァイスプレジデント)国内外プライベート・エクイティを中心としたプロダクト・マネジャー業務(その他オルタナティブ投資業務のサポートあり。当初はシニアメンバーと共に業務を行う想定)・年金、金融法人を中心としたプロダクト提案・戦略のデュー・ディリジェンス、契約交渉、モニタリング、及び既存顧客に対する運用報告・レポーティング業務・新たな投資先ファンドの発掘・新たなゲートキーパー業務の体制・ストラクチャーの構築

必須条件

・国内外プライベート・エクイティ・ファンドにおける運用経験、あるいは国内外プライベート・エクイティ・ファンドへの投資経験(その他の海外オルタナティブ投資業務の経験もあればなお可) ・顧客ニーズに真摯に向き合い、運用会社、投資家と信頼関係を構築できるコミュニケーション力・英語:ビジネスレベル(TOEIC700点以上レベル)

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M&A・戦略投資(プロジェクトリーダー)

株式会社メドレー

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 上場企業
  • 副業可
  • 転勤無
  • 時短勤務可

勤務地

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

想定年収

1,000~1,500万円

仕事内容

メドレー全社における中期的な成長戦略立案、M&Aの企画・実行、そしてグループ会社の事業拡大を推進する役割を担っていただきます。投資銀行・大手銀行・外資系コンサル出身のチームメンバーとともにメドレーの継続的な高成長を担うM&Aプロジェクトのリーダーとして、よりよい社会に向けたインパクトのあるM&Aを手掛けてみませんか?■お任せしたい業務当部門はメドレー全社のM&A活動において、戦略立案からソーシング、Execution、PMIまで一貫してリードする責任を担っています。(M&A対象領域:人材プラットフォーム事業、医療プラットフォーム事業、新規領域、海外領域)▽成長戦略の企画立案・ソーシング・全社のM&A戦略及び出資戦略の立案、 M&A対象企業の探索、提案ストーリー立案、アプローチ 等▽Execution・企業価値算定、デューディリジェンス 、契約書の作成、条件交渉 等▽PMI (Post Merger Integration)・PMI計画の策定、PMIプロジェクトの統括、バリューアップ施策の検討・実行 等■当ポジションの魅力▽全社成長戦略の当事者・当社は医療ヘルスケア領域の早期課題解決に向けて、自社開発のみならず、M&Aを成長戦略の柱の1つと位置づけています。このように全社成長戦略上の重点領域であるM&A活動において、当部門は「他部門が進めたい案件を側面支援する部門」ではなく、M&A戦略の企画、ソーシング、Execution、PMIの一連のプロセスを自らリードするという役割を担っています。そのため各メンバーは成長戦略の当事者として手触り感を持ってプロジェクト全体をリードし、経営の重大な意思決定に大きなインパクトを与える経験を積むことができます。▽経営陣との距離の近さ・メドレーはベンチャー企業らしく各メンバーがスピーディかつ大きな裁量を持って仕事を推進していくことを大切にしています。当部門ではM&Aの戦略的な重要性の高さから、経営陣と各メンバーが日常的にコミュニケーションを取っています。各分野のプロフェッショナルである経営陣と密に、かつ率直な議論を繰り返していく中で、自身の視座を高めていくことが可能です。▽ロジック重視の組織文化・メドレーは、企業ミッション「医療ヘルスケアの未来をつくる」を実現するために「Our Essentials」(https://www.medley.jp/team/culture.html ) という行動原則を定めています。特に「ドキュメントドリブン」や「建設的に進める」文化のもと、主体的に考動することや、ロジックを重視する組織は、プロフェッショナルとしてこれまで取り組まれた方々にとって、パフォーマンスを発揮しやすい環境であると言えます。■「医療ヘルスケア×Techベンチャー×M&A」でキャリア形成する意味合い成長産業において、専門スキルを身に着けながら、自らの成長のみならず会社全体の成長を大きく加速させられる、希少性の高い経験を積むことができます。・医療・Techは数少ない成長産業であり、数多くのM&A機会がある(実績も豊富)・M&A専門部門としてM&A全プロセスを一気通貫で広く、深く経験・急成長中ベンチャーで経営レベルの重大な意思決定に深く関与《過去のプロジェクト例》・グッピーズ社への公開買付け(TOB)等の実施https://ssl4.eir-parts.net/doc/4480/tdnet/2382280/00.pdf・病院向け電子カルテ企業のグループ化およびハンズオンによる高成長の実現https://ssl4.eir-parts.net/doc/4480/tdnet/1914036/00.pdf

必須条件

下記いずれかのご経験のある方(目安3年以上)・事業会社でのFP&A/子会社管理/PMIのご経験・投資銀行やFAS、PEファンドでのM&AやPMIのご経験・コンサルティングファームでの業務経験・スタートアップのCFOのご経験・監査法人や弁護士事務所等のプロフェッショナルファームでのご経験

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ウェルネス事業室

丸紅株式会社

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 上場企業
  • 英語力が活かせる
  • リモートワーク可
  • フレックス制
  • 海外駐在可能性有
  • 住宅手当・社宅制度有

勤務地

東京都千代田区大手町1-4-2

想定年収

600~1,500万円

仕事内容

<業務内容>・投資案件オリジネーション・投資案件エグゼキューション(ストラクチャリング、DD、ドキュメンテーション、交渉、PMI計画策定)・投資後経営管理/バリューアップ<想定される職務内容・想定されるキャリアプラン>・品質管理のスペシャリストとして上記業務を実施・将来的には品質管理組織の拡充に伴う管理職へのキャリアアップも視野に入れる

必須条件

・投資エグゼキューション関与経験(数十件超、多種多様なストラクチャリングの組成経験あり)・ファイナンス、法務、税務、経営企画に係る上級知識/経験・ネイティブレベルの英語力

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軽金属部(総合職)

法人名非公開

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 上場企業
  • 英語力が活かせる
  • フレックス制
  • 海外駐在可能性有
  • 住宅手当・社宅制度有

勤務地

東京都千代田区

想定年収

600~1,200万円

仕事内容

・アルミ製錬事業の運営及び管理・資産価値向上に向けた取組み・脱炭素社会を見据えた業容拡大・新規ビジネス検討具体的には・・・・各プロジェクトの決議事項の精査(予決算、設備投資・資金計画等)・JVパートナーとの協議・交渉、資産価値向上に向けた戦略策定・アルミ関連産業及び電力市場における脱炭素化の動向分析・サプライチェーンにおけるサーキュラービジネスの検討・構築。

必須条件

・軽金属(アルミ・マグネシウム他)を通じて、脱炭素化を中心とした環境課題に取り組む情熱のある方。・社会の変化や世の中のトレンドに対する関心、課題の解決に挑戦する意欲、人とのコミュニケーションへの積極性を有する方。・事業投資管理、経理・財務、M&A、工事建設管理などの実務経験者。

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事業投資推進・管理(総合職)

株式会社三菱UFJ銀行

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 上場企業
  • リモートワーク可
  • フレックス制
  • 住宅手当・社宅制度有

勤務地

東京都千代田区丸の内

想定年収

700~1,400万円

仕事内容

【業務内容】・当行取引先企業(主に大企業)が企図する社会課題解決及び企業価値向上に資する新規ビジネスについて、事業投資を行い、ハンズオンで事業拡大に伴走、Exitによる収益化をめざす業務【投資対象]・営業本部および支店が担当する取引先企業が実施する新規ビジネスを行う事業体(非上場企業)【提供するサービス】・銀行法上許容される範囲内での出資(原則、5%未満を目途とする)・ハンズオン型の事業拡大支援(投資先企業への出向含む)

必須条件

以下における投資業務、バリューアップ(ターンアラウンド)、アドミニのいずれかの経験が2年以上ある方。・PE、VC・投資銀行・アセットマネジメント会社・事業会社・戦略系コンサルティングファーム・財務系コンサルティングファーム

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事業企画・戦略候補

株式会社Speee

  • 年収1000万円以上
  • 上場企業
  • 副業可
  • 住宅手当・社宅制度有

勤務地

東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー35,39階

想定年収

650~1,200万円

仕事内容

MI事業本部の事業戦略家として、新規・既存に囚われない柔軟な発想を用いた事業展開のプランニングを担います。Speeeのアセットを最大限活用し、サービス提供範囲を広げていく、テクノロジーを深めて新たな価値を生み出す、などあらゆる角度からの事業戦略構築が求められます。【詳細】<具体的には>・祖業であるWebマーケティングコンサルを軸足とした、各事業のシナジー創出及び戦略立案・事業のスプレッド/グロースの基軸となる事業戦略の立案・推進(及び付帯するPJTのリード)■所属部署:MI事業本部(マーケティングインテリジェンス事業本部)・エンタープライズ(大手)企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。

必須条件

・営業チームのリーダー以上の役割で、高い事業成果を追求してきた経験(※個人成果の追求ではありません)・高い個力を身につけた上で、組織にレバレッジをかけて高い成果を実現してきた経験(プレイングMGR、メンバー育成等による成果創出)

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営業戦略(マネージャー候補)

株式会社Speee

  • 年収1000万円以上
  • 上場企業
  • 副業可
  • 住宅手当・社宅制度有
  • 管理職

勤務地

東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー35,39階

想定年収

650~1,200万円

仕事内容

DX事業本部にて、各種事業やプロダクトをグロースさせるための営業戦略の立案と実行、それに伴う組織開発をお任せします。・すでに売上規模が業界TOPクラスとなっているプロダクトもあれば、これからローンチ間近というプロダクトもあり、ジャンルもプラットフォーム、メディア、SaaSと多岐に渡ります。・プロダクト成長において核となるセールス組織のさらなる強化のために中核となる人材を募集します。【詳細】<具体的には>・営業、CS戦略策定(事業/組織)・定量/定性目標策定・現場業務のアップデート・メンバー育成/マネジメント私たちが対峙するレガシー産業においては、プロダクトをリリースしただけでは産業のDX化へのスピードは遅く、それをよりスピード感高く実現するためには、顧客へのDX思想を啓蒙するためのラストワンマイルの営業活動が非常に重要となりますが、その根幹であり最重要ファンクションとなる営業戦略の立案・実行を担っていただきます。■所属部署:デジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部・リアル産業に対してデータやテクノロジー、Webの力を使って、バリューチェーンのモダン化・再構築を進めています。・最先端のテクノロジーを用いた独自アルゴリズムで、データを蓄積・解析・学習するAIにより新しい体験を実現・不動産、リフォーム領域については、最後発ながら業界No.1となるサービスとなりました。・直近はヘルスケア業界にも参入。今後も参入業界を広げていく予定です。・リアル産業のDX化においては、単一サービスのみでは実現が難しいため、Webプラットフォーム・SaaS・コンサルティング等の新規サービスを連続的に投入中。※ブランドステートメント「DX Democracy」の紹介 https://speee.jp/news/1841/ ※参入産業:ヘルスケア、リフォーム、不動産、土地活用、介護・福祉、中古車■キャリアパス《Point!》全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進/昇格/異動実績があります。スペシャリティ系 : 新規事業開発 → さらなる事業開発のための調査、立ち上げ準備ゼネラル系 : 新規事業開発 → 当該事業の事業責任者事業本部異動 : 新規事業開発 → Speee内の他新規事業チームへの異動…など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

必須条件

・10名以上の営業組織のマネジメント経験をお持ちの方・年間、億単位規模の事業で営業戦略立案や営業企画の経験

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BizDev【AI Solution】

株式会社PKSHA Technology

  • 年収1000万円以上
  • 年収1500万円以上
  • 上場企業
  • リモートワーク可
  • 副業可
  • 転勤無
  • フレックス制
  • 住宅手当・社宅制度有
  • 資格取得・学習支援

勤務地

東京都文京区本郷 2-35-10 本郷瀬川ビル 4F

想定年収

750~1,800万円

仕事内容

大手企業を中心に、機械学習・深層学習技術を用いた、生成系AI、自然言語処理、画像・動画解析、音声処理、予測・最適化アルゴリズムの社会実装に携わっていただきます。BizDevチームは、お客様の課題・ニーズを的確に掴み、最適なソリューションを企画することから始めます。ソリューションの企画においては業務の最前線で使われ続けることを重視し、収益構造やオペレーションを想定したUX設計にまで踏み込んで検討します。また、ソリューションの企画・提案にとどまらず、アルゴリズムエンジニアやソフトウェアエンジニアとの密な連携によるプロジェクト推進、更にはR&DチームやAI SaaSチームと連携した未来のソフトウェア・事業創造など、自身の裁量のもとに幅広い役割が求められます。クライアント企業の業界は多岐に渡っており、Communication Tech、Securityをはじめとした特定領域向けのソリューションに加え、各産業向けのサービス創出・改革、オペレーション改革を実現する未来のソリューションを日々創出しています。また、個々の改革にとらわれず、各業界のトッププレーヤーとの協業による新たなビジネスモデルの創出やプラットフォームの構築などの取り組みも増加しています。【プロジェクト例】大手金融機関における次世代コンタクトセンターの構築国内クレジットカード決済流通網のうち約10兆円の規模を支える不正利用検知の提供大手教育事業者における生徒一人ひとりに合わせた最適な問題を出題する次世代型教育アプリの共同開発大手金融機関における膨大な問い合わ対応を効率化するLLMを活用した対話型エージェントの構築大手小売企業の業務効率化を加速する需要予測やシフト最適化ソリューションの提供※弊社ホームページ プレスリリースにてご確認いただけます。https://pkshatech.com/ja/news/【ポジションの魅力】・機械学習・深層学習技術に精通したエンジニアと二人三脚型のプロジェクトを通じて最先端技術の知見を得られるため、AIを活用したソリューションのスペシャリストを目指すことができる・業務効率化にとどまらず、クライアントとの協働による、新規サービスの共同開発や新規事業の立ち上げに携わることができる・R&D活動を通じ、常に数年先の未来を体感することができる・大手クライアントCxOクラスに対して大規模なデジタル構想を提案することができる・PKSHAにおける最先端のAI導入事例を学び、Biz-Devとして立ち上がるための様々なツール・研修制度が整備されている

必須条件

■以下のいずれかのご経験をお持ちの方・戦略・業務・DXコンサルティング・エンジニアが参画するプロジェクトのマネジメント・デジタルビジネスの企画・立ち上げ・運用

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市場系IT戦略立案・プロジェクト推進

株式会社三菱UFJ銀行

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 英語力が活かせる
  • 海外駐在可能性有

勤務地

東京都千代田区大手町

想定年収

600~1,200万円

仕事内容

【業務内容】・MUFG業態横断でシステム開発の企画立案、予算措置、そして業務側プロジェクトマネージャとしてシステムプロジェクトを推進。・海外においてはアジア、欧州、米州のシステムプロジェクトの推進管理。・導入システムの保守、運用管理。【魅力】・巨大金融グループの市場エリアにおいてMUFGの銀行及び証券会社における大型システムプロジェクトの中心人物として企画立案から実装まで案件をリードすることが可能。・アジア、欧州、米州のシステムプロジェクトも担当することから、現地スタッフとのコミュニケーションを通じ国際的なプロジェクト管理知識の習得が可能。・MUFG市場エリアにおける海外拠点を含めたシステムロードマップ作成をリードすることが可能。・ダイナミックな市場業務の中でフロントトレーダーやセールスと協働し、プロジェクト推進や保守業務を通じて、収益化への貢献。・経験豊富で優秀なプロジェクトマネージャー及びビジネスアナリストと共にスキル向上が可能。【募集背景】・MUFG市場エリアの巨額な中計システム予算をマネージし、システムプロジェクトを確実に推進出来る人材を必要としている。・複雑化したシステム構成を最適化していく必要があり、市場エリアのEA/BAスキル底上げが必要。・プロジェクト推進ノウハウ底上げと運用、保守管理能力強化を通じた生産性向上を目指す為の人材を必要としている。【キャリアパス】所属部署におけるチームリーダー、そして次長とマネジメントポストを目指す。アジア、欧州、米州等の海外駐在の機会あり。またキャリアを積むという意味でデジタル開発におけるPM業務(デジタル開発)、もしくはクオンツIT業務(クオンツ開発)への部内異動の機会もあり。

必須条件

・システムインテグレーターもしくは金融機関を含む事業会社でシステム開発の実務経験が3年以上あり、プロジェクトマネージャーもしくはビジネスアナリストとしての経験がある方。・業務遂行に必要な英語力を有する方(TOEIC730点以上)。

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サステナブルビジネスの推進

株式会社三菱UFJ銀行

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 上場企業
  • 英語力が活かせる
  • リモートワーク可
  • フレックス制
  • 住宅手当・社宅制度有

勤務地

東京都千代田区大手町

想定年収

600~1,300万円

仕事内容

【業務内容】当行のサステナブルビジネス推進におけるグローバルのハブとなるサステナブルビジネス部にて、経験に応じ以下のような業務をご担当いただく。・顧客エンゲージメント、グローバル連携・サステナブルファイナンス、開示関連コンサル、新商品の開発【募集背景】サステナブルビジネスについて全社を挙げて強化していくための増員募集。(サステナビリティ関連の詳しい知見を持っている人員の強化)【全社的な取り組み】・2021年5月、邦銀初の「MUFGカーボンニュートラル宣言」を公表。2050年までに投融資ポートフォリオの温室効果ガス排出量のネットゼロ、および2030年までに当社自らの温室効果ガス排出量のネットゼロを達成。・MUFG ではサステナブルファイナンス目標「2030 年度までに累計100兆円」という意欲的な目標を掲げ、カーボンニュートラル実現に向けた顧客エンゲージメントやトランジションの支援、サステナブルファイナンスを通じて顧客のサステナビリティ経営課題解決に取り組んでいる。【組織】サステナブルビジネス部:・企画開発Gr(顧客エンゲージメント、グローバル連携)・業務推進Gr(サステナブルファイナンス、開示関連コンサル、新商品の開発)・事業開発Gr(宇宙関連/GX関連の投資・事業開発)【金融でサステナブルビジネスに関わる醍醐味】・これからカーボンニュートラル・脱炭素領域が活性化していく中で、金融が果たす役割は大きいといわれている。・社会にインパクトを与える顧客事業の支援、自社によるビジネス創出に挑戦することができる。【キャリアイメージ例】・ESGに関連するMUFGのサステナブル経営戦略企画に携わる部署や、その他ストラクチャードファイナンス関連部署への異動も想定される。

必須条件

・サステナビリティ、ESGの関連分野で高い専門性を有する方

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投資事業推進(事業推進ポジション_グロース・再生担当)

株式会社MIXI(ミクシィ)

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 上場企業
  • リモートワーク可
  • フレックス制

勤務地

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 28F~36F

想定年収

546~1,302万円

仕事内容

ミクシィは、今後も既存事業の拡大、社内発の新規事業の創出、M&Aや出資によって新たな事業の柱を創出すべく挑戦を続けております。同部門は、とりわけ非連続的な成長機会の実現に必要不可欠な手段であるM&Aや出資、他社との協業の中心的な役割を担う組織として、投資機能を活かした事業推進による継続的な企業成長と企業価値向上の実現をミッションとして担っております。【お任せしたい業務例】・対象案件(新規、既存、協業)における- リサーチ- ビジネスモデル把握及び分析- ヒアリング- 財務分析(PL/BS/CF)- KPI精査- 事業計画策定- 意思決定会計(DCF、NPV、IRR)※職歴経験なくてもOK。あればなお可。- 付議資料作成(PPT,EXCEL)※数十億円~最大でも数百億円規模。・進行中案件の- ヒアリング- 前提~課題整理- 施策立案- 成果モニタリング- 付議資料作成(PPT,EXCEL)※特にこれまでの仕事を通じて、状況を構造化し、問題の本質を把握し、最善の解決策を導き出す場数を踏んでいる人だとありがたいです。・プロジェクト/チーム/進行案件- タスク管理- 会議体設計- 資料作成- 議事録作成■配属部署:投資事業推進本部 投資事業推進部 事業推進グループ 企画チーム※下記ミッションを元に業務を行っています。【組織ミッション】●投資事業推進部とは・定性ビジョン- 継続的な企業成長のために企業ポートフォリオの最適化(追加・入替え・立て直し)を行える組織であること- 子会社事業のPLの最大化に貢献できる組織であること・定量ビジョン- 子会社連結で「売上●●●億、利益(EBITDA)●●億」以上の達成・投資(ファンド分配金+マイノリティの売却/配当)のリターンで年間●●億のキャッシュイン●事業推進グループとは・ステートメント- 我々はなぜここにいるのか>事業価値向上と健全運営により、企業の永続的な発展に貢献するため 世の中にインパクトある事業の創出を支援するため- 行動原則>クライアントの視点で×オープンな精神×巻き込み仕事術・事業推進グループのチーム体制- 子会社支援チーム- 事業開発チーム- 事業推進チーム- 企画チーム- Netkeibaチーム●企画チームの業務・他チームと連携、投資Gと連携しながら業務を実施- 子会社支援- 事業開発支援- 設立会社の立ち上げ支援- ポートフォリオの再整理【チーム課題】・各種プロジェクトにおいて施策実施前の前提~課題整理においてリソースが不足している状況・事業計画

必須条件

下記内容のいくつかクリアしていればOK- コミュニケーションスキル(キーマンとの社内外の調整)- 課題発見および問題解決スキル- 専門領域(経営管理、投資、事業推進)における個人完結スキル-ドキュメンテーションスキル- Excel、PowerPointでの資料作成・プレゼンテーションスキル-事業戦略及び事業計画立案スキル

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投資事業(投資ポジション)

株式会社MIXI(ミクシィ)

  • 年収1000万円以上
  • 大手
  • 上場企業
  • リモートワーク可
  • 副業可
  • フレックス制
  • 住宅手当・社宅制度有
  • 資格取得・学習支援

勤務地

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 28F~36F

想定年収

546~840万円

仕事内容

ミクシィは、1997年にIT系求人情報サイト「Find Job !」の提供を開始して以来、世の中に新しい価値を生み出し続けてまいりました。2004年にはソーシャル・ネットワーキング サービス「mixi」の提供を開始し、新しいコミュニケーションの形を提案してまいりました。2013年にはコミュニケーションを楽しむ新しいスマホゲームであるモンスターストライクの提供を開始しております。今後も、既存事業の拡大、社内発の新規事業の創出、M&Aや出資によって新たな事業の柱を創出すべく挑戦を続けております。同部門は、とりわけ非連続的な成長機会の実現に必要不可欠な手段であるM&Aや出資、他社との協業の中心的な役割を担う組織として、投資機能を活かした事業推進による継続的な企業成長と企業価値向上の実現をミッションとして担っております。同社の投資部門の特長は、事業部門主導の投資案件の実務支援に留まらず、同社の経営資源や経営課題に基づいた投資戦略を自ら立案し、ソーシングからM&Aの実行、PMI、買収した子会社の事業成長まで、一気通貫で推進出来る点です。また、国内外のM&Aに限らず、ベンチャーキャピタルファンドやスタートアップへの出資や出資後の支援、自社によるファンドの組成、不動産買収など、非定型の幅広い投資案件に携わることもできます。現在、この投資実務をお任せできる方を募集しております。将来的には、投資事業の責任者や出資先スタートアップ企業の社外取締役、買収子会社の取締役など、ご自身のキャリアプランに合わせてより上位のポジションに就いていただくことを期待しております。CFO直下で、経営陣や事業部長クラス、子会社取締役とも密にコミュニケーションを重ねる部隊ですので、ご自身のキャリア構築を進める上で経営視座や事業の視点を身につけるのにも寄与するポジションです。■主な業務内容・投資戦略の立案・M&A実務の推進・PMIのプロジェクトマネジメント・投資先子会社の経営支援・スタートアップ企業への出資実行、出資後のモニタリング・ベンチャーキャピタル(VC)ファンドへの出資実行・VCファンドとのネットワーキング、情報収集、社内への還元・その他非定型の投資案件の実行

必須条件

下記いずれか一つに当てはまる方・事業会社における経営企画部門・財務部門・投資部門におけるM&A、投資実務経験・コンサルティングファーム、アドバイザリー、証券会社等金融機関におけるM&A、投資実務、アドバイザリー経験・事業会社における経営企画、コンサルティングファームにおけるビジネスDD等、M&A周辺領域での経験・スタートアップ企業におけるファイナンス責任者、ベンチャーキャピタルファンドにおける投資担当者としての経験

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経営企画

CBcloud株式会社

  • 年収1000万円以上
  • 上場準備中
  • 副業可
  • 転勤無
  • 住宅手当・社宅制度有
  • 資格取得・学習支援

勤務地

東京都千代田区神田練須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館9階

想定年収

500~1,200万円

仕事内容

今後、弊社はIPOを見据えており、事業拡大と会社成長を支えるコーポレート部門の強化を今以上に加速させたいと考えています。これまで存在しなかった社会インフラを作り出し、世の中に大きな価値を創出することで 『会社の成長が個々の成長に直結する』 、そんな充実感のある仕事にチャレンジしてみませんか。■業務内容・経営戦略の立案・中長期計画、事業計画、資本政策の策定・予実管理・事業の定性情報の収集及び分析・IPO準備に伴い発生する各種業務・KPI策定■ポジションの魅力・自らの考えを活かし、主体的に組織を作り上げることができる。・事業拡大やIPO準備に対し、経営企画から深く携わり、市場価値の高いスキルや経験を得ることができる。

必須条件

・財務諸表の理解・office系ソフト中級以上(Excelなど)・PL、BSの理解・作成可能・計画(予算)と実績の管理などの経験

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経営管理(経営企画・管理)責任者候補

株式会社アーキベース

  • 年収1000万円以上
  • 住宅手当・社宅制度有
  • 管理職

勤務地

東京都 千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階

想定年収

505~1,255万円

仕事内容

【経営管理責任者候補のミッション】急成長中の組織・事業をコーポレートサイドから支え、成長を更に加速させる-身につくスキル・コーポレート部門におけるゼネラルな業務遂行スキル・会社運営全体をスコープとした経営企画スキル・マネジメントスキル-仕事内容下記業務推進におけるオペレーションおよびメンバーマネジメント■経営企画・経営戦略の構築・実行・中期経営計画および事業計画の策定/実行管理・各種KPIの策定/実行管理・その他経営/事業運営に関わる一切の業務■管理・総務:オフィス移転、オフィス環境整備、振込対応、規程管理、他・情報システム:アカウント発行/管理、社内ネットワーク構築/管理、ヘルプデスク、他・法務:リーガルチェック、契約書管理、インシデント対応、他・社長秘書:スケジュール管理、各種社内調整、社長直轄PJ管理、他・リスク管理:リスク・コンプライアンス委員会運営、与信管理、他※上記の業務内容を、入社時点で全て経験されている必要はございません。※上記以外にもご志向と適性に応じて、財務・経理・人事などの領域をお任せする可能性もございます。-入社後のキャリアについて下記はキャリアパスの可能性として記載。・経営管理責任者・経営企画責任者・管理責任者・管理部門管掌役員、CxO‐経営管理責任者候補の魅力(社員の声)・裁量を持って業務を推進できる。・会社の成長と共に自身の職掌を拡張しキャリアアップを図れる。・マネジメント機会の獲得。

必須条件

・コーポレート部門における幅広い業務経験

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