コンプライアンス(AML、本部企画、海外拠点管理)
- 大手
- 上場企業
- 英語力が活かせる
- リモートワーク可
- 副業可
- 勤務地
- 東京都千代田区大手町1-5-5
- 想定年収
- 600~1,000万円
求人のおすすめポイント
【こんな方に特におすすめ】
銀行での企画業務経験があり、国内外の経営課題解決に積極的に取り組みたい方におすすめです。英語力を活かしてグローバルなアンチ・マネー・ローンダリング(AML)体制の強化に貢献したい方に良い機会となるでしょう。組織への貢献やチームでの協調性を重視する方にも向いています。リモートワークや副業も相談可能で、柔軟な働き方を希望する方にも適しています。
【キャリアパスイメージ】
本ポジションでは、グローバルなAML体制の高度化プロジェクトにおいて、企画・推進の経験を積むことができます。海外拠点のAML体制の維持・向上にも、東京の本部から携わるため、国際的なコンプライアンスの専門性を高める良い機会になるでしょう。国内メガバンクの一角として総合金融サービスを提供する大手企業で、AML分野の重要な役割を担うキャリアを築いていける可能性があります。
銀行での企画業務経験があり、国内外の経営課題解決に積極的に取り組みたい方におすすめです。英語力を活かしてグローバルなアンチ・マネー・ローンダリング(AML)体制の強化に貢献したい方に良い機会となるでしょう。組織への貢献やチームでの協調性を重視する方にも向いています。リモートワークや副業も相談可能で、柔軟な働き方を希望する方にも適しています。
【キャリアパスイメージ】
本ポジションでは、グローバルなAML体制の高度化プロジェクトにおいて、企画・推進の経験を積むことができます。海外拠点のAML体制の維持・向上にも、東京の本部から携わるため、国際的なコンプライアンスの専門性を高める良い機会になるでしょう。国内メガバンクの一角として総合金融サービスを提供する大手企業で、AML分野の重要な役割を担うキャリアを築いていける可能性があります。
募集の背景
体制強化に伴う募集
仕事内容
グローバルベースでのアンチ・マネー・ローンダリング(AML)の態勢高度化に向けた各種プロジェクトの企画・推進や、海外拠点でのAML態勢の維持・向上に向けた本部(東京)サイドでの態勢企画
応募条件
- 必須条件
-
・AML所管本部にて、企画乃至管理部門の一員として国内外の経営課題への対応プロジェクトを主体的に推進する意欲のある方
・銀行業務経験(特に本部企画業務従事経験)のある方で、国内外環境を念頭に高い組織貢献と協調性を以て経営課題の解決に向きあい対応した経験のある方
・英語力(英文の文書が読めて通常のコミュニケーションができるレベルで可) - 歓迎条件
-
1.法令(犯罪収益移転防止法、外為法等)
マネー・ローンダリング関連の知識と関係業務経験
2.ACAMS(公認AMLスペシャリスト)認定資格
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 600~1,000万円
・月給:当社規定による(能力・適性などにより決定)
・手当:通勤補給費全額支給*、昼食費補助*等 (*当社規定に基づく)
・時間外勤務手当:時間外勤務時間に応じて支払う。
※企画業務型裁量労働制が適用される場合は、所定労働時間に加え、45時間/月(法定内12時間+法定外33時間)の時間外労働が行われたものとみなし、これに相当する時間外勤務手当を支給する。
※管理監督者の場合は、時間外勤務、休日勤務については手当を支給しないものとする。
・手当:通勤補給費全額支給*、昼食費補助*等 (*当社規定に基づく)
・時間外勤務手当:時間外勤務時間に応じて支払う。
※企画業務型裁量労働制が適用される場合は、所定労働時間に加え、45時間/月(法定内12時間+法定外33時間)の時間外労働が行われたものとみなし、これに相当する時間外勤務手当を支給する。
※管理監督者の場合は、時間外勤務、休日勤務については手当を支給しないものとする。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区大手町1-5-5
勤務時間
8時40分~17時10分
所定労働時間7時間30分、休憩時間60分
※勤務する部署においてフレックスタイム制が導入されている場合には、その時間運営に従う。
所定労働時間7時間30分、休憩時間60分
※勤務する部署においてフレックスタイム制が導入されている場合には、その時間運営に従う。
休日
土日、祝日、年末年始(12/31,1/2,1/3)、 有給休暇(年間21日、但し初年度は採用月による)
その他特別休暇等あり
その他特別休暇等あり
福利厚生
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
持株会制度、事業所内保育所、ベビーシッター育児割引制度、社員毎のニーズに応じた住宅関連制度
財産形成支援制度、余暇支援制度等
持株会制度、事業所内保育所、ベビーシッター育児割引制度、社員毎のニーズに応じた住宅関連制度
財産形成支援制度、余暇支援制度等
副業
可
受動喫煙対策
【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙
企業情報
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会社名
-
設立
2003年(平成15年)1月8日
-
事業内容
国内メガバンクの一角として、銀行・信託・証券を統合した総合金融サービスを提供しています。