人材開発

リモートワーク可
シニア活躍
転勤無
フレックス制
資格取得・学習支援

法人名: イーソル株式会社（eSOL）
勤務地: 東京都中野区本町1丁目32-3ハーモニータワー
想定年収: 453~623万円

募集の背景

人事の機能、組織体制強化のため

仕事内容

【概要】
弊社の人材開発関連業務、主に人材育成・施策や制度の運用などを担当して頂きます。
その他の人事関連業務にも幅広く関わって頂きます。
弊社にとって最重要事項である”人”に関わる業務に携わる、人事部門のコアメンバーとしてご活躍頂きます。

【詳細】
・社内研修の企画・運営
・育成関連諸制度・諸施策の企画・運用
・社内研修講師
・社員のキャリア開発支援、定着支援、メンタルヘルス推進

【配属部署】
管理統括部人事部
正社員7名（人事部長含む）、契約社員1名、派遣社員2名

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応募条件

必須条件: ・事業会社での人事業務の経験(1年以上)
・人材育成の経験のある方(OJT、後輩指導可)、または、国家資格キャリアコンサルタント（もしくは同等資格）を保有している方
歓迎条件: ・人事系システムの導入・運用経験のある方
・社員面談の経験・スキルの豊富な方
・100名以上規模の事業会社で教育・研修の運営に1年以上継続して携わったことのある方
・マネジメントの経験（管理職でなくともリーダー経験でも可）
・人の成長の後押しや組織の活性化に興味があり前向きに取り組める方
・多様な社員と良好で前向きな関係性が築ける方
・業務改善や効率化に粘り強く取り組める方
・プログラムやシステムの開発業務の経験がある方
・ソフトウェアや最新技術に興味のある方

年収/待遇条件・昇給賞与

想定年収 453~623万円

453万円の場合
月収283,500円～（基本給：219,400円～、固定時間外手当：64,100円～）

623万円の場合
月収389,700円～（基本給：301,700円～、固定時間外手当：88,000円～）

雇用形態

正社員

勤務地

東京都中野区本町1丁目32-3ハーモニータワー

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～11:00、15:00～20:00
休憩時間：60分

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土日祝日、年末年始休暇、GW、夏期休暇、年次有給休暇
(初年度10日)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇

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福利厚生

確定拠出年金制度、団体保険制度、GLTD保険制度、再雇用制度（65歳上限）、積、立保存休暇制度、リフレッシュ休暇制度、財形貯蓄制度、EAP、従業員持株会慶弔見舞金、各種資格取得祝金、健康保険保養所、テレワーク手当（月額5,000円。賞与時にあわせて支給。）

受動喫煙対策

【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙

企業情報

会社名

イーソル株式会社（eSOL）
設立

1975年（昭和50年）5月
事業内容
同社は、革新的なコンピュータ技術により安全で優れたコネクテッド社会の実現を目指す組込み・エッジコンピューティング分野のリーディングカンパニーです。1975年の創業以来、組込みソフトウェア業界、および流通・物流業界で実績を重ねて参りました。高信頼かつ高性能の組込みOS・開発環境・各種ミドルウェアを自社開発、販売し、デジタルカメラなどの情報家電製品から車載情報機器や人工衛星システムにいたるまで、数多くの組込みシステムに採用いただいています。